预约好咖啡、分享好经验（AD）

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邀 请 函 5 X% B, `0 N* c5 ] 您知道如何制作一杯好的咖啡吗？由一粒粒深褐色的小豆子成就一杯完美的香醇可口的咖啡，要经过选豆、研磨、烹煮等步骤，每个步骤都必不可少，都蕴涵着很深的学问。这个过程如同服装设计师挑选最符合自己设计风格的模特；如同人力资源管理者为企业挑选最合适、最优秀的人才。 3 D; q9 ?# z" W: y" d2 B$ u21世纪，人才竞争日益激烈。在求职者感叹就业难的同时，企业人力资源工作者往往也有着招聘难的感慨。目前国内个人信用体系的不健全，导致社会产生诚信危机。招聘过程中的假文凭、“注水简历”、刻意夸大或隐瞒真实的工作经历等现象层出不穷。HR管理者们，如何能“去粗取精，去伪存真”，为企业冲泡出“一杯杯完美的咖啡”？ 北京斯缔尔公司此次特主办“预约好咖啡 分享好经验”——雇员聘前风险控制沙龙活动。我们将带领您制作并品味地道的云南咖啡，在咖啡的浓浓醇香中分享我公司十多年来的风险控制经验。我们将与您共同探讨雇员聘前的风险现象及其成因，并提供切实可行的风险控制方法。帮助企业降低人员流动频率及招聘过程中的工作成本；提升企业聘用雇员的成功率，使雇员的道德风险得到有效控制。让企业真正地实现防患风险于未然！ ( r5 T, c- a# J2006年7月13日，我们期待您的加入！ . k/ i* Y5 p! x' Q, i主办方 2 k7 G' q% v4 Z l }2 d' Z / c. C6 F. Z6 f' i4 G" \北京斯缔尔商务调查服务有限责任公司 北京斯缔尔公司成立于1993年，是国内最早开展商务安全及风险控制服务的机构之一。 北京斯缔尔公司是多家国际知名反欺诈协会在中国大陆的会员，北京市工商业联合会、北京市商会直属会员，在国内凭借长期业务基础与合作者一道为企业在规避投资风险、风险控制及商务安全保障方面提供了强有力的支持。 $ W1 h* N3 p4 b1 E+ k( L- V 活动内容简介 + I6 n8 c: O1 j3 a7 O一、雇员聘前风险分析 / f. [- h6 r( i3 P4 t/ N1、什么是雇员聘前风险控制？ 2、雇员聘前风险现象分析 3、案例讨论 . b: T: m* u0 N4、怎样控制雇员聘前风险？ . H& L% H i" S! I. ~! g* F二、咖啡品尝活动 1、介绍云南咖啡文化 . j6 J* U9 e0 a6 K; ~+ Z' E2、咖啡器具(研磨,过滤,冲泡等器具)的使用方法 6 ?+ p2 I$ g) G7 U N& ~2 L3、品尝地道的云南小豆咖啡 4、来宾参与制作咖啡 , G: e: v K- F3 I U3 e: B# i 课程对象 公司高层管理者、行政人事管理人员及各职能部门主管等 费用 呵呵，免费啦（包括饮料、咖啡及各种休闲食品） 礼品 # Z$ X7 S6 [; W! `- M; o3 Y5 E云南咖啡豆、T恤、帽子、精美水晶板画、埃蒙小镇餐厅优惠券 0 Z b! c3 \! Y7 b& B8 |4 T/ v 3 C; N7 F$ O& D9 }" M8 q! X6 t) ?9 N讲座时间及地点 " S6 E/ Z, m2 d5 _2 ]时间：2006年7月13日 下午2:00 — 4:00 地点：埃蒙小镇云南特色主题餐厅 地址：西城区马甸桥东北角街心公园玫瑰园内 9 Y. C; B; y4 Y( {3 Q6 p: B 联系方式 电话：010－84975663－825或823 联系人：万颖、钟欢欢 " t6 t8 P/ E" @# g5 |传真：010－84984754 E-mail: consulting@sbcs.com.cn + N; x5 B) z- e. Q# _' w$ J公司网站：www.sbcs.com.cn 8 w9 W8 H8 E2 ~" ]& ^$ P 0 r( O) \+ P8 a% y% O* A. M讲座限定为60人，为方便预留座位并定制礼品，请提前预订，并在2006年7月10日前确认您能否参加。