预约好咖啡、分享好经验（AD）

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邀 请 函 您知道如何制作一杯好的咖啡吗？由一粒粒深褐色的小豆子成就一杯完美的香醇可口的咖啡，要经过选豆、研磨、烹煮等步骤，每个步骤都必不可少，都蕴涵着很深的学问。这个过程如同服装设计师挑选最符合自己设计风格的模特；如同人力资源管理者为企业挑选最合适、最优秀的人才。 ' x* T9 E6 P! V O8 S& G1 m+ {21世纪，人才竞争日益激烈。在求职者感叹就业难的同时，企业人力资源工作者往往也有着招聘难的感慨。目前国内个人信用体系的不健全，导致社会产生诚信危机。招聘过程中的假文凭、“注水简历”、刻意夸大或隐瞒真实的工作经历等现象层出不穷。HR管理者们，如何能“去粗取精，去伪存真”，为企业冲泡出“一杯杯完美的咖啡”？ 1 x( N+ d& a4 X1 q0 m& e9 _北京斯缔尔公司此次特主办“预约好咖啡 分享好经验”——雇员聘前风险控制沙龙活动。我们将带领您制作并品味地道的云南咖啡，在咖啡的浓浓醇香中分享我公司十多年来的风险控制经验。我们将与您共同探讨雇员聘前的风险现象及其成因，并提供切实可行的风险控制方法。帮助企业降低人员流动频率及招聘过程中的工作成本；提升企业聘用雇员的成功率，使雇员的道德风险得到有效控制。让企业真正地实现防患风险于未然！ 2006年7月13日，我们期待您的加入！ ; N$ e$ e# A. f4 {! m / \' `1 t1 ?' Z/ T8 G主办方 北京斯缔尔商务调查服务有限责任公司 * Q% Z* k& c, u% E# A" }4 H" L北京斯缔尔公司成立于1993年，是国内最早开展商务安全及风险控制服务的机构之一。 北京斯缔尔公司是多家国际知名反欺诈协会在中国大陆的会员，北京市工商业联合会、北京市商会直属会员，在国内凭借长期业务基础与合作者一道为企业在规避投资风险、风险控制及商务安全保障方面提供了强有力的支持。 ( C5 q: q6 x9 e 活动内容简介 9 _0 X- \/ [ V! D3 ]* Y一、雇员聘前风险分析 1、什么是雇员聘前风险控制？ & s. R8 B. K0 [2、雇员聘前风险现象分析 5 ~% p+ ?# n1 e' S( f, f$ \8 X3、案例讨论 ; \2 Z9 Q! k r! e& x$ W- m4、怎样控制雇员聘前风险？ # l$ Z+ P5 x3 f! N" B. B二、咖啡品尝活动 1、介绍云南咖啡文化 2、咖啡器具(研磨,过滤,冲泡等器具)的使用方法 ( X% _: G( r5 C1 H; w3、品尝地道的云南小豆咖啡 4、来宾参与制作咖啡 % ?2 ]7 V- y; X3 _3 m课程对象 0 K2 H( a1 ?! Z1 }9 J- \; Y公司高层管理者、行政人事管理人员及各职能部门主管等 / C6 g4 v6 U) g7 W8 y$ l 费用 % f S0 B8 K' M呵呵，免费啦（包括饮料、咖啡及各种休闲食品） 礼品 云南咖啡豆、T恤、帽子、精美水晶板画、埃蒙小镇餐厅优惠券 6 N0 Z. W, y5 n 讲座时间及地点 时间：2006年7月13日 下午2:00 — 4:00 : o- L' b/ {$ W1 C' }& L5 C地点：埃蒙小镇云南特色主题餐厅 + I0 X- P0 [. Q地址：西城区马甸桥东北角街心公园玫瑰园内 9 z, x) b( I5 H1 s联系方式 - `& @' Q7 {6 N5 S2 ~电话：010－84975663－825或823 ( O1 f7 w2 P4 X$ N联系人：万颖、钟欢欢 + l9 b9 N( f' V; C6 }4 d! c4 \5 M传真：010－84984754 2 x0 I3 @! C' O$ Y7 }E-mail: consulting@sbcs.com.cn 公司网站：www.sbcs.com.cn * w. x; k ^* ^ . h2 K6 Z2 }! q' E/ Z* k; c* i! v # K* p1 D/ O; V" I& \" I讲座限定为60人，为方便预留座位并定制礼品，请提前预订，并在2006年7月10日前确认您能否参加。