- 最后登录
- 2012-7-25
- 注册时间
- 2003-7-29
- 威望
- 1
- 金钱
- 740
- 贡献
- 288
- 阅读权限
- 30
- 积分
- 1029
- 日志
- 0
- 记录
- 0
- 帖子
- 358
- 主题
- 17
- 精华
- 0
- 好友
- 2
 
签到天数: 2 天 [LV.1]初来乍到  - 注册时间
- 2003-7-29
- 最后登录
- 2012-7-25
- 积分
- 1029
- 精华
- 0
- 主题
- 17
- 帖子
- 358
|
跨文化的谈判和沟通”免费课程
6 ~# O# g7 D) Z1 V4 v9 ?; v2 w: H' b& r0 x* @- Z* p
$ ?% i8 {( N2 _9 @
主办单位: 北京师范大学心理学院" v9 U" d- w7 n- Q4 m; v. c3 Q
1 j: o7 o9 {9 t( {
心理学俱乐部(http://www.bnuhr.com)5 n2 {& {; Y6 E! o& a9 x
' ~9 x/ G) D: K' k7 U
北京盈泽文化传播中心/中国人力资源经理俱乐部(CHRMC)
( c4 E0 ?$ f( @/ k
& L) d# L9 e1 a( T1 a
& N6 b) ?' E( {: T4 Z时 间:2006年7月19日星期三 下午2:00-5:00
9 z* E |0 v- c' p# I, @8 V" `( \$ ]# ]$ s; U3 O) z) j+ P. W+ r
地 点:北京师范大学英东楼C区552房间
/ X# ^0 G! V& V/ Y' w6 \
& p- l( @$ V7 p, ]6 g: p: k# D讲 师:Catherine Q. E. Sim博士
2 r7 \& ~6 @" ]* h; N# F9 p* F2 M
, C- U3 Y: l% B. [5 y) n1 G7 J费 用:免费
$ @; d2 F. K7 G+ n4 \9 b1 Q* g) {" r$ M7 u7 y* M7 U
人 数:30人3 A! X) [* H3 G& D; y
; q( \, A4 h2 I0 q, V; H课程重点:跨文化沟通和国际商务谈判的知识与技巧
3 U$ `! P$ @# m+ G( Z, y
( w5 ]$ P0 t/ g7 T' C
( j5 K4 e" N1 Y" q+ N课程目标:
2 W& S3 q8 \ |) e
7 i9 M* M# Q7 I7 C y1. 帮助学员在国际化的商业环境中实现自己的目标- F* g5 o0 \, D) F# v/ R
4 Q$ P8 s4 F, ?) E: ]! H" C
2. 通过赋予灵活性和互动性的讲授,为学员提供跨文化的谈判和沟通方面的有效指导
3 t" M; t/ u: v* }4 i; m( s& |3 s: v2 t; q; ]! I$ K& ?
3. 帮助学员为跨文化沟通做好准备,让学员有能力与不同文化背景的个体顺利交流
0 \! ?7 x3 |/ d. u' y1 o* A9 g6 H0 R$ ^( z9 t
8 q/ j1 @: T3 |0 |; _6 X: L! X
学员收获:5 ?' ~3 h& ^2 u, S
$ P' X6 m6 B W& Z9 k: M- A6 b
1. 明了文化,交流和跨文化交流的原理
; ~ I( A$ [2 F8 w! y3 `
1 D1 [# ~1 a% }3 F6 O9 a5 l6 x2. 深入了解影响认知、情感和谈判行为的个人和文化障碍- p9 q; R, R- ?$ \
* x% W) ^( ] a2 w3. 通过对提高适当、灵活和适应的理解和练习,提升跨文化交流和谈判的能力
2 `, b( u5 |+ \; l* h7 `3 W) w" Z$ s" f$ D9 I# L
# d+ @: l1 j$ _ H2 n
联系方式:( e: O- A% Y; f+ V
4 A6 I6 R, U2 e: J8 I
8 z% S% z X- }0 k5 D$ J
电 话:62022109 / @6 Y& n8 C* D- a
; x# i2 b$ S' B+ G/ H6 A
电子邮件:bnuhr@163.com, D0 i! Y. Y# o& i: S. F
& v0 R2 J1 U5 S联 系 人:漆晓琴小姐
2 H0 t$ ?& @" H8 h; V/ t% ]
- O" x# E, U9 S) y9 D
3 m) m8 {% L3 c% A% A# f4 K; {# o! `“跨文化的谈判和沟通” 报名表
, Y( f/ b. ~) |0 D, s; g& x+ B5 p5 i2 ]
4 J8 \6 d! y Q- Y, {& Z# ~
* I: W; [" Q, V6 r! l! \
( d. }4 m, ]' u* z注:请用电子邮件报名或电话报名$ f. j* \6 ~0 t+ t; U- B
# F& h5 x5 I! H0 C★谢绝迟到!请参会者携带名片入场★
. o- h) z v2 R% X/ ]0 y# y) r' }% y) S. ~6 O3 M
3 Q/ ?$ w) t$ h% y7 l5 u( f. F& n+ n& K/ m# X& z" u
讲师介绍3 u" Q( K G8 E; r# Y5 R: N9 S
: T! K9 a6 ^$ ~
* D' l1 l8 ~# K6 F# j9 c7 u7 f! T0 R" d2 g6 Z1 n; m9 @& [# h
7 W7 N. K" D+ a2 b; P* t" k
$ Z7 Z' y# c" H9 B" ]2 n. j7 l0 } Catherine Sim博士,新加坡华人。获法国巴黎大学心理学学士和硕士学位,奥地利维也纳大学心理学博士,并且获得国际顶级商学院美国雷鸟(Thunderbird)国际管理研究生院的MBA学位。现任美国Alliant国际大学Marshall Goldsmith 管理学院圣地亚哥校区教授,先后在美国雷鸟国际管理研究生院、奥地利格雷兹大学(University of Graz)、奥地利林兹大学(University of Graz, Austria)以及荷兰提尔堡大学担任教职。先后讲授组织诊断、组织行为、组织开发与变革、组织理论、领导力、人员培训、国际管理、谈判、沟通、冲突管理等多门课程。曾在荷兰、奥地利、中国和荷兰等地为联合国维和部队、郎讯等企业或组织提供管理咨询和培训。
3 W5 V! k! ]( ?: I& U6 J( ]7 u1 q( D, b3 r/ _& E& F X
Catherine Sim博士在国际管理,特别是心理学与管理的结合方面造诣精深,主要研究跨文化的沟通和谈判,在人员培训、国际评价中心、国际管理、知识管理以及合资企业等方面具有丰富的知识和经验。& c" A- n9 e+ E N+ Y
* \% I3 q; V' \/ l7 V" k Catherine Sim在新加坡、法国、荷兰和奥地利等多个国家生活和工作过,在生活和工作上具有丰富的跨文化经验和多文化知识。# m& ]& P/ U! t) ~: }$ |* R
* |. z( N; ?/ l3 H( S- U' m. g2 s Catherine Sim博士的博士论文是国际商业谈判中的跨文化沟通能力。
9 E6 D) S1 n( V8 m' D1 a( p$ C1 w, _! f: R# U
Catherine Sim博士懂英语、法语、德语和汉语四国语言,会说中国的广东话、福建话和潮州话等方言。 |
|