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跨文化的谈判和沟通”免费课程

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发表于 2006-7-17 17:53:00 |只看该作者 |倒序浏览
跨文化的谈判和沟通”免费课程 2 M# V3 E1 _5 r$ m 8 A1 E H1 E3 c9 r 0 k- o5 q- [9 u7 S主办单位: 北京师范大学心理学院 1 c( J5 L: E1 m) X 0 C7 { P7 f0 b. E 心理学俱乐部(http://www.bnuhr.com) 9 h8 H4 |5 D0 Z( Y & J2 k4 }) W, x: ?2 X 北京盈泽文化传播中心/中国人力资源经理俱乐部(CHRMC) 0 |' k* \/ a4 C1 l$ I , b6 s0 ]1 |4 u2 ^; N* x% {# i9 R, M# o# L; E 时 间:2006年7月19日星期三 下午2:00-5:00 5 v/ R, M& r# { 3 a( w0 k% ^8 |6 C4 @ 地 点:北京师范大学英东楼C区552房间: \' A) F' `& F1 g& S ) A/ ?* ^* q+ j% \' O讲 师:Catherine Q. E. Sim博士 1 N" @4 J+ F4 v1 a. t0 D 8 S# B1 a) y6 T4 D& ~费 用:免费 1 T) k4 v1 x1 }) S; a( b 7 K. D! m7 r8 @& @$ c) n z7 Z人 数:30人" i3 w( b9 c9 K b6 k, X3 W 6 `" ]; s; d& \! A F, u课程重点:跨文化沟通和国际商务谈判的知识与技巧 / ^% A4 u/ ]2 J5 q' x+ X) r' I + G3 f' T8 @2 i4 u( j% t8 L0 p) ^2 u& v8 I5 W7 X 课程目标: 7 R1 ]# q6 P( {/ Z; E6 j ) A" k3 {+ X1 ?1. 帮助学员在国际化的商业环境中实现自己的目标 : I2 @0 a+ x+ a. }; D4 R 3 G! N1 h; R! ^! \! G2. 通过赋予灵活性和互动性的讲授,为学员提供跨文化的谈判和沟通方面的有效指导# N& z& ?1 l% l$ Q3 x5 b/ ]2 q - p. Q" n3 c* e+ h( P: w3. 帮助学员为跨文化沟通做好准备,让学员有能力与不同文化背景的个体顺利交流 % ` h4 o1 H: m8 r; ?* i# R2 w5 G- i1 A# u% z0 b3 R" a % F$ [3 O2 m# |/ n8 t7 D, @+ y学员收获:5 p# ]/ U, e, f% U* V - `8 E1 C4 C0 T( r 1. 明了文化,交流和跨文化交流的原理 3 r+ H" _ k; g7 h- H" {4 f. d) J$ L' m |; N5 J2 G 2. 深入了解影响认知、情感和谈判行为的个人和文化障碍# }% ^# m/ I3 Z9 T9 d4 i: X, \ 4 R9 \' v) Q' D9 V# P9 p 3. 通过对提高适当、灵活和适应的理解和练习,提升跨文化交流和谈判的能力2 H/ V5 s4 J- o ' ]4 j) ^* ?- h- u4 n' G2 u' ? & o9 W# Q! b. O联系方式: ! Q2 m7 b9 G9 n3 X0 u& G# Z % G; A% a7 H/ Q: a! c1 @* V ' t: e. k# H) q( T电 话:62022109 7 D/ ~; l- o8 @; R0 [6 }. J- [5 Z9 P9 {# e1 a( C0 R 电子邮件:bnuhr@163.com : ~# V. t W$ [; L6 G) z" X3 Y0 ]& x. I! ? 联 系 人:漆晓琴小姐. w1 k- e# [) U 5 ?, {8 E3 g) o7 \3 f- Q/ f4 p1 n 1 d/ X; j$ A% x$ z/ X" V) e+ a“跨文化的谈判和沟通” 报名表 L* u6 ?& }6 _% e 9 H4 l3 O7 i0 C. {' Z 3 A0 [9 P h; \8 N ! f# E6 `/ v. } E2 Z; C/ x0 T9 s+ [, r! k( N: F: B 注:请用电子邮件报名或电话报名2 f1 y: _& P. j+ D 6 b) i: t" K9 z+ u% ?★谢绝迟到!请参会者携带名片入场★- E' y5 p; i# ~% J, h& c+ u6 X 6 F( B% }; ]& |/ j. s% y( l, q- [ 4 N1 q0 m+ D. }, e 8 d j$ w& S; V1 A8 k; e讲师介绍. L1 |! q- {7 }0 Q( o0 ]( f 1 }( S" |1 o6 R$ x+ `2 x ' _3 V5 L4 O6 Z0 {# p ; { h9 H9 W. m5 r9 a ( J& E1 q- j' ~ t; l) Q 7 r! M) f: t' C, b$ u" X Catherine Sim博士,新加坡华人。获法国巴黎大学心理学学士和硕士学位,奥地利维也纳大学心理学博士,并且获得国际顶级商学院美国雷鸟(Thunderbird)国际管理研究生院的MBA学位。现任美国Alliant国际大学Marshall Goldsmith 管理学院圣地亚哥校区教授,先后在美国雷鸟国际管理研究生院、奥地利格雷兹大学(University of Graz)、奥地利林兹大学(University of Graz, Austria)以及荷兰提尔堡大学担任教职。先后讲授组织诊断、组织行为、组织开发与变革、组织理论、领导力、人员培训、国际管理、谈判、沟通、冲突管理等多门课程。曾在荷兰、奥地利、中国和荷兰等地为联合国维和部队、郎讯等企业或组织提供管理咨询和培训。 - W0 N9 {$ T$ K+ p# f1 N3 h$ Z" X3 [0 B% P6 o Catherine Sim博士在国际管理,特别是心理学与管理的结合方面造诣精深,主要研究跨文化的沟通和谈判,在人员培训、国际评价中心、国际管理、知识管理以及合资企业等方面具有丰富的知识和经验。 . Q" Y& p/ E' G" G7 }0 P: o3 R1 C; k* H1 S5 G Catherine Sim在新加坡、法国、荷兰和奥地利等多个国家生活和工作过,在生活和工作上具有丰富的跨文化经验和多文化知识。2 @2 z: b9 _1 x% L2 l z# w6 r - Z5 y0 y5 x' E% s4 C1 J4 G U/ S Catherine Sim博士的博士论文是国际商业谈判中的跨文化沟通能力。 - p8 }9 f# H- \5 U$ M! ~ , c' }3 U. s9 P6 A Catherine Sim博士懂英语、法语、德语和汉语四国语言,会说中国的广东话、福建话和潮州话等方言。
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