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[原创] 内训时选择培训公司:背景调查问什么?

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发表于 2006-7-20 14:48:00 |只看该作者

RE:[原创] 内训时选择培训公司:背景调查问什么?

如果有可能最好试听一下!
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发表于 2006-7-21 16:08:00 |只看该作者

回复:RE:[原创] 内训时选择培训公司:背景调查问什么?

我也同意试听,这样比较直接的了解讲师的风格,
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发表于 2006-7-22 11:41:00 |只看该作者 |楼主

RE:[原创] 内训时选择培训公司:背景调查问什么?

试听可以分成几种方法:; Z9 ~5 U: i$ e* I: F3 U 1。去听老师相关的公开课,这和培训公司联系好,一般只要有,都可以免费的,因为只要听一部分就可以了 p* Z2 Y% q' q( O# f6 D0 i4 A) j& J 2。请老师过来试讲,但是这个有难度在于,如果老师是在职的(即只是业余时间给人培训)或者日程排的比较紧,就很困难了
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发表于 2006-7-24 12:46:00 |只看该作者

RE:[原创] 内训时选择培训公司:背景调查问什么?

还有,再看看这个公司的培训效果评估和培训后跟踪实施情况。
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发表于 2006-7-25 10:06:00 |只看该作者

RE:[原创] 内训时选择培训公司:背景调查问什么?

如果是试听的话,也要看是什么课程是否试合你的需要。如果你听的课与自己的培训目标,就没有什么意思了。
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发表于 2006-7-25 11:55:00 |只看该作者

RE:[原创] 内训时选择培训公司:背景调查问什么?

我觉得培训后的效果评估是,很难做到的. ' B6 T; f, d2 @# ]$ L我们单位的培训效果就不是很好,评估的方法也用过很多但是效果不好.% ^2 \+ r) m' F2 O$ Q% U s L9 u3 r7 l8 |我觉得还是人员心态方面,不能正确的对待培训.[em38]
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发表于 2006-7-25 21:03:00 |只看该作者

RE:[原创] 内训时选择培训公司:背景调查问什么?

我觉得选择培训老师在内训上是很关键,也是风险很大的。我一般要求与老师面谈,这样比较放心。或者让培训公司提供老师的现场授课资料,或者自己去旁听。[em01]
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发表于 2006-7-25 21:07:00 |只看该作者

RE:[原创] 内训时选择培训公司:背景调查问什么?

对于培训效果的评估,我也非常困惑,不知道应该怎样来评估,评估期又应该有多长。不过,感觉培训公司对授课现场学员的效果评估是完全不够的。+ R% K1 r. t7 ^" n) N' @$ H 希望能在这里与同行多交流!
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发表于 2006-7-25 23:00:00 |只看该作者

RE:[原创] 内训时选择培训公司:背景调查问什么?

先在的培训公司感觉在前期调研上不专业,每次企业培训都是我主动将相应情况告知对方后才开展的,这蒙
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发表于 2006-7-26 14:37:00 |只看该作者 |楼主

RE:[原创] 内训时选择培训公司:背景调查问什么?

不错,确实如此,一般是公司要求什么培训公司才做什么,很少有他们要求要做的。/ j4 j9 o% H. p 3 v! x* y0 N0 Q9 G8 H. t问一下晗轩,你一般和培训公司老师谈哪些方面的内容呢?
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