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低成本解决企业培训工作困境的实效课程——
/ y$ P2 p8 B2 V《TTT系列》课程特点 Y( o# L# P4 Y X/ N: h
★ 借鉴最新训练理念与技法,糅合本土文化精髓,直面企业管理实践
' \- r5 n$ d B4 [1 T, F6 c; z★ 深度解剖、现场示范大量实用的方法与技巧,突破由“知”到“行”的瓶颈
5 Q# r& X! O/ c; w★ 一针见血的现场点评与立竿见影的改善指导,迅速提升您的培训技能
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《TTT系列》课程架构
$ w' x7 V3 G% N& I, g0 m※ 初级阶段【基础认知与一般技能】:
% O5 k% h }9 L' h/ [0 [《企业培训师基础技能培训》
% [' M, j5 U# z1 N0 n5 H/ S※ 中级阶段【专题内容与专业技能】:* H$ y0 r$ k5 J5 G+ F
1、《如何做好新员工入职培训》% A8 e4 Y3 H: _" e
2、《如何做好基础职业技能培训》
. r& s/ N3 q% W$ R# K0 _3、《如何做好基础销售技能培训》
$ v2 Q2 H h$ l4、《如何做好基础客户服务技能培训》$ C% v. C, d* v" u
5、《如何做好业务技术类培训》
j; I. r' z5 u' E; q1 {※ 高级阶段【职业认知与技能提升】:; @/ X* F% A* B' m7 g
《培训师职业化技能与素养提升培训》
" _; j7 l! v! ?5 V4 M3 M特别说明; s/ @; p f" Y. _; v
1、对于咨询培训机构:培训机构在组织公开课时,可以根据参训学员的普遍要求,单独选择其中的一个专题,或者有目的地选择上述专题中的相关内容进行组合(可与培训师进一步沟通);
4 Z6 M. j5 N4 ~' z: e+ |2、对于企业:企业可以根据自身的实际情况,单独选择其中的一个专题,或者选择上述专题中的相关内容进行组合(可与培训师进一步沟通);) C, d: ^# Z, L" c
3、每个专题都配赠与该专题相关的“培训素材精粹”(电子版本,包括故事、游戏、音乐、随堂文件以及其他参阅资料等),凡参训学员和企业均免费获赠。0 |4 q! t) r, G; l/ R3 r8 Q" ?
4、多种联系方式随时恭候您的咨询:
2 E# U. Z+ \. C; B3 L: z8 I课程设计、编写,主讲老师廖信琳先生:
, ^$ e7 w6 g/ V+ \: W0 g# w手机:139173617579 {. Z8 U k5 }' O" Q* P3 J
E-MAIL:liaoxinlin@sohu.com. v5 L$ O6 Q6 h( q
博客:liaoxinlin.china-training.com
% T$ B1 n$ j" a8 i- j ?课程助理张丽娜小姐:7 A' U" h/ _) m
手机:13661895086
/ u2 K1 C& ^2 pE-MAIL:renamexi19@sohu.com
) G" F7 ^6 l8 LMSN:rena8211@hotmail.com |
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