[原创] 低成本解决企业培训工作困境的实效课程"TTT系列"

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低成本解决企业培训工作困境的实效课程—— 3 j# r* |5 T$ F. _" B3 c《TTT系列》课程特点 ★ 借鉴最新训练理念与技法，糅合本土文化精髓，直面企业管理实践 - d; X6 e! z+ A( a6 S★ 深度解剖、现场示范大量实用的方法与技巧，突破由“知”到“行”的瓶颈 ) Z2 m6 i' l5 @/ Y' N' p★ 一针见血的现场点评与立竿见影的改善指导，迅速提升您的培训技能 0 w: Q) e. Z; S7 a- {( H, I★ 具有丰富主题提升价值的经典培训素材拿来即用，让您的培训“血肉丰满” ★ 各自独立又相互关联的专题设计，自由的选择与组合，让企业低成本建设一支具有相当专业技能的培训师队伍成为可能 《TTT系列》课程架构 ※ 初级阶段【基础认知与一般技能】： 6 H, I& B R4 \; ^《企业培训师基础技能培训》 : J$ o F j5 Z& B1 d! a+ P( y※ 中级阶段【专题内容与专业技能】： 1、《如何做好新员工入职培训》 2 g: u+ B! ?9 D- D) N: r2、《如何做好基础职业技能培训》 3、《如何做好基础销售技能培训》 0 j9 K% s9 t& S, j4、《如何做好基础客户服务技能培训》 ; }% Z3 m' r5 m# e+ \* q5、《如何做好业务技术类培训》 ※ 高级阶段【职业认知与技能提升】： 《培训师职业化技能与素养提升培训》 特别说明 1、对于咨询培训机构：培训机构在组织公开课时，可以根据参训学员的普遍要求，单独选择其中的一个专题，或者有目的地选择上述专题中的相关内容进行组合（可与培训师进一步沟通）； * ]0 |) D% F7 l# r" f8 J2、对于企业：企业可以根据自身的实际情况，单独选择其中的一个专题，或者选择上述专题中的相关内容进行组合（可与培训师进一步沟通）； 3、每个专题都配赠与该专题相关的“培训素材精粹”（电子版本，包括故事、游戏、音乐、随堂文件以及其他参阅资料等），凡参训学员和企业均免费获赠。 4、多种联系方式随时恭候您的咨询： 课程设计、编写，主讲老师廖信琳先生： * m3 Y i7 {( t3 ^6 u手机：13917361757 E-MAIL：liaoxinlin@sohu.com 博客：liaoxinlin.china-training.com ! r) O) _7 R- ^/ D: H. |课程助理张丽娜小姐： - i! E7 J5 z4 j5 y$ s, q手机：13661895086 E-MAIL:renamexi19@sohu.com u$ b: K- M/ ?- D$ a1 IMSN:rena8211@hotmail.com