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中人网>社区 › HR专业工作交流区 › 企划战略 > [原创] 又是一个国庆节!
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[原创] 又是一个国庆节!

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夜蓝枫    

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楼主
发表于 2006-9-26 09:34:00 |只看该作者 |倒序浏览
各位零售、销售行业的友人们：你们公司国庆节是怎么安排的？（我刚入公司近三个月，做培训主管的。但对我们现在公司的管理真的是晕到极点了！我们公司还是集团下面的分公司，加导购员一起，分公司有近500人！集团公司明年还准备要上市！公司的管理乱七八糟！都是“以人为本”啊！）我们公司一个月只休4天，每天工作时间为7、5小时。关于国庆节，以前是这样处理的：123号上班的，换休；实在没得办法休的，就按基本工资/30*上班天数，一直没人提！现在有一位新进不到三个月的部门经理提出，国庆的安排不合法！而我们的人事主管尽说，“有休就已经很不错啦！如果要在我们公司的话，那就是这样！”晕吧！[em06][em06]
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xuetea    

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贡士

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沙发
发表于 2006-9-26 14:08:00 |只看该作者

RE:[原创] 又是一个国庆节!

黄金周课时零售行业赚钱的好时机啊，能放四天就不错了！这几天不放，节后肯定会安排的！
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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