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[原创] HR，年终了，有人拿了年终奖准备跳槽，你有防范吗？

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秀才

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电梯直达

楼主

发表于 2006-11-16 13:23:00 |只看该作者 |倒序浏览

又是年终，轰轰烈烈的跳槽热潮似乎有了点降温，由于年终奖的诱惑，工作做起来轻松了很多，甚至感觉老板的脸色都比以前好看一些。　　可是，并非看似安分的白领们就真的没有想法，他们中的许多人，都在憧憬着明年的跳槽。现在的安分，只是看在年终奖的面子上而已。　　拿到年终奖，下年又跳了槽，在一些人看来是"双赢".这就是很多人心里的"小九九"，近期不少人都在打着这样的算盘。

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天生小甜妞

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秀才

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沙发

发表于 2006-11-16 13:24:00 |只看该作者 |楼主

RE:[原创] HR，年终了，有人拿了年终奖准备跳槽，你有防范吗

面对过年后的跳槽，你们做了些什么防范措施呢？分享一下

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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过往行者

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解元

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板凳

发表于 2006-11-17 09:49:00 |只看该作者

RE:[原创] HR，年终了，有人拿了年终奖准备跳槽，你有防范吗

我们人员本来就富余，任何部门走一人两个人都无碍大局。

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

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aitong

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地板

发表于 2006-11-17 10:49:00 |只看该作者

RE:[原创] HR，年终了，有人拿了年终奖准备跳槽，你有防范吗

[em12][em12][em12]

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arimmi

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5楼

发表于 2006-11-17 16:18:00 |只看该作者

RE:[原创] HR，年终了，有人拿了年终奖准备跳槽，你有防范吗

年终奖是对上一年员工工作的肯定和奖励，员工应得的。年后是个招聘高峰期，不可避免部分员工离职。可以采取在招聘高峰期结束后再发放年终奖，可以在一定程度上缓解离职问题。但是最终还应该反思，员工离职，究竟为何？[EDIT]用户“arimmi”于2006-11-17 16:26:16编辑过此帖。[/EDIT]

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