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[原创] [原创] 请教各位同仁:面对人事助理的回来,如何顺利在自己的公司晋升?

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发表于 2007-2-14 23:02:00 |只看该作者 |倒序浏览
本文版权属gedanqun所有
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中人网论坛-gedanqun-(链接地址:http://community.chinahrd.net/forum.php?mod=viewthread&tid=109267)
说来惭愧,我真正从事HR行业只有一年光景。我在现在的公司是我们当地规模比较大的一家公司,是制造行业,员工有850左右,但是这家公司所有高层管理人员都是家庭成员,董事长是美籍华人,我们部门编制是,人事经理,人事助理,前台文员,车队,后勤负责人。我是于今年7月份入的公司,因为是当时人事助理去请的产假,因此我进去就接手了人事助理的全部工作,而到9月份,先前的人事助理回来了,面临着我们两个人同时做这份工作,而当时应聘我时也未言明我的工作安排,而我去应聘时也不知情人事助理请的产假是2个月,幸好,在这2个月里,我的工作比较出色,也得到领导的认可,公司正好在做两个体系的审核工作,我配合管理者代表出色的完成了,其它的人事工作也得到人事经理的认可。因此我就留在了人力资源部,只不过我与先前的人事助理工作了有了分工,我主要负责社保,工伤,宿舍管理,人事档案为主。+ @. ]' o7 K* s) n3 H" m   在这里提一下,我们的人事经理是我们董事长的父亲,76岁的老头子(呵呵),其实通过2个月时间的接触下来,老爷子是一个非常精明的人,因为他是董事长的父亲,所有的员工都非常尊重他,基本上他说的事没人会反驳,全公司所有的人事工资,人事调动,全是他一手掌握的,他是一个非常仔细、认真的人,当然对我们的工作要求也是这样。其实我,那个人事助理没有任何主动权,我们只有建议权。(当然这也是这样的,毕竟不是领导)。 & @1 U( r; V7 J1 P0 c) v% w7 F3 w  现在我的困惑就是,之前的人事经理回来了,我自己负责的工作也能顺利完成,但是感觉自己的工作老是在原地踏步,那个人事助理,觉得自己是我的领导一样,什么事都要先向她报告一样,明明是我的工作的事,她也要插手,然后把最后的战绩去向人事经理报告.给人事经理的感觉,似乎是我工作很不主动一样.但是,她也和我差不多,甚至有很多方面她都不懂,只不过比我早进公司半年而已。但是她很会找理由,说服每件事情。在处理员工工伤事故时,把所有条件降到最低限低,可以说是完全不按劳动法而言。也出现了多次闹事的事件,当然,老爷子是希望到最低限度最好,但是我觉得HR就是领导和员工之间的调解人,能为员工争取的就争取的,公司也不怎么损失。但是老爷子相信她多一点,对她就有先入为主的感觉。9 } U, P; Y6 A( T- R! E5 E; [   我这个人可能不太会说什么,功劳也不会说什么,但是做任何事,我都会负责,仔细的态度去完成,因此我在公司的人缘也还不错.但是工作半年下来,我感觉不到自己工作的出色,我无法找到自己工作的突破点.总感觉上不了一个台阶,我总不可能老是原地踏步,我总要晋升上去,哪怕涨了许多工资,也是进步吧?& s6 b0 U% S- U- ?! b0 f   有点想离开的冲动,但毕竟是一时之想。因为进去三个月刚好是自己婚姻大事,也邀请了自己本部门的同事,老爷了也给了红包,这样走了,似乎很不合情合理,不负责一样。 ; ?, b0 l3 e" ]8 T# u$ ?; @5 r  年终,人事经理也说了,他说我做事是不是不够主动,可以再主动一些,甚至可以让我多提提建设性的意见,多分析分析一些情况。但实际每年的调工资方案当中,我和人事经理相差甚远,我如何才能顺利在自己的公司晋升?

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发表于 2007-2-15 13:28:00 |只看该作者

RE:[原创] 请教各位同仁:面对人事助理的回来,如何顺利在自己

向上看。
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发表于 2007-2-15 15:31:00 |只看该作者

RE:[原创] 请教各位同仁:面对人事助理的回来,如何顺利在自己

1.你走了多不义气?至少报恩后再走,如同关羽一样; # a3 d% O9 B" d8 O0 W( T2.老爷子都76的人了,你丫嫩着呢,把心里话都给他说了吧,他看得可远了.(当然,是在结婚之后). ) C9 Q; T, D0 q+ H* t+ F. l/ @* b3.不要和人事助理闹僵,做你该做的,把她当前辈来看吧.
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发表于 2007-2-27 00:10:00 |只看该作者

RE:[原创] 请教各位同仁:面对人事助理的回来,如何顺利在自己

试着在单独跟老爷子在一起的时间...提点有建设性的想法...写点小方块...小方案..小建议...直接给老爷子就成了..功劳如果是你的..那谁也抢不走..是吧..老爷子心里明白着呢...另外老人家..关系也需要搞好来~
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发表于 2007-2-27 14:30:00 |只看该作者

RE:[原创] 请教各位同仁:面对人事助理的回来,如何顺利在自己

我觉得你应该把自己这几个月来对公司的观察和一些想法整理一些,以书面的东东和经理沟通,这样会比较好一些。另外,踏踏实实做你应该做得工作,也多学一些其他的东西,总有好处的。
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发表于 2007-2-28 14:17:00 |只看该作者

RE:[原创] 请教各位同仁:面对人事助理的回来,如何顺利在自己

踏踏实实工作,勤勤恳恳做人,人事工作既要会做,还要会说,这样才能当上领导.
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发表于 2007-3-1 10:57:00 |只看该作者

RE:[原创] 请教各位同仁:面对人事助理的回来,如何顺利在自己

先还是定下心来,做好工作,以后的事情再打算
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发表于 2007-3-5 11:08:00 |只看该作者

RE:[原创] 请教各位同仁:面对人事助理的回来,如何顺利在自己

更多一点主动吧!有付出就会有收获!$ k" W% E( `1 _, S9 b0 C, X “那个人事助理,觉得自己是我的领导一样,什么事都要先向她报告一样,明明是我的工作的事,她也要插手,然后把最后的战绩去向人事经理报告.给人事经理的感觉,似乎是我工作很不主动一样.但是,她也和我差不多,甚至有很多方面她都不懂,只不过比我早进公司半年而已。” " X& F/ Y4 O3 X; t很多时候,正是因为自己觉得是什么,而逐渐变成什么的!
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发表于 2007-3-16 12:17:00 |只看该作者 |楼主

RE:[原创] 请教各位同仁:面对人事助理的回来,如何顺利在自己

谢谢各位的意见,我也是调整了心态,准备继续努力工作.前不久,那个人事经理已经升到副人力资源部经理了,真是不巧,刚巧发现自己怀孕了,毕竟,怀孕来说是弱势一些了,但是我现在还是继续上班,努力做好本职工作.记得结婚时,老爷子曾对我说过,可以婚后一年再生孩子,多放心思工作上.计划不如变化啊,呵呵,顺其自然了,
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RE:[原创] 请教各位同仁:面对人事助理的回来,如何顺利在自己

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