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[原创] 请教：新员工培训中，你如何面对他们的挑战？

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风一样的女子    

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楼主
发表于 2007-4-12 19:53:00 |只看该作者 |倒序浏览
每个公司都有一些或多或少为了公司利益牺牲员工利益的政策，而向新员工宣传这些政策很多时候是hr的工作，问题是：你如何向新员工宣传这些政策（当你知道这些政策有不合理之处，而你又无法改变的时候），又如何面对他们表现出来的对这些政策不认同和疑问呢？
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姬轩    

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沙发
发表于 2007-4-14 18:26:00 |只看该作者

RE:[原创] 请教：新员工培训中，你如何面对他们的挑战？

呵，给他们解释一下什么叫“换位思考”，同时给他们洗洗脑~
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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hasb    

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板凳
发表于 2007-4-16 17:29:00 |只看该作者

RE:[原创] 请教：新员工培训中，你如何面对他们的挑战？

具体方案是什么呢
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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云之影    

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地板
发表于 2007-4-17 11:45:00 |只看该作者

RE:[原创] 请教：新员工培训中，你如何面对他们的挑战？

给他们解释一下什么叫“换位思考”，不过最好有诚意，得到理解。
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商海一瓢    

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5楼
发表于 2007-4-18 20:49:00 |只看该作者

RE:[原创] 请教：新员工培训中，你如何面对他们的挑战？

那就昧着良心了，最好是找到他的优点和会给员工带来的利益，其他的可跳
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风一样的女子    

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发表于 2007-4-20 08:57:00 |只看该作者 |楼主

RE:[原创] 请教：新员工培训中，你如何面对他们的挑战？

请教楼上的几位，面对一线员工提出的关于工资问题，而且明显是公司理亏，你怎么说服他们“换位思考”呢？[em05][em05]
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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绵绵西语    

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发表于 2007-4-20 09:39:00 |只看该作者

RE:[原创] 请教：新员工培训中，你如何面对他们的挑战？

存在就有可行性，解释清楚，争取理解, ^ _$ a" \8 p6 h 制度是经过一个合理到不合理的发展过程
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