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HR专题:如何面对职业峰顶危机?
# b9 D# ~8 r5 E4 [" `1 _" @—明星员工管理系列之一# L$ c: [: }+ ^
) G }& s/ s' E5 K
何谓“职业峰顶危机”?随着真正意义上的企业在中国20多年的发展,最早的一批职业经理人已登上职场的高峰,被誉为“金领”阶层,而他们也面临这个阶层独有的困惑:现有职位的种种挑战都被征服,已经不再新鲜,而能够带来新挑战、新成长机会的下一项工作尚未开始,他们逐渐对发展方向感到迷茫。套用现在非常红火的股市行话来说,他们正进入一个盘整期,后市面临一个“向上”抑或“向下”的突破方向。
5 O% {# B4 F- `# `% W4 @那么,作为绩效卓著者自己,应如何克服这种“峰顶综合症”,从而使自己的职业发展道路更顺利,进而再攀高峰呢?作为人力资源经理及高层管理者,该从哪方面预见“峰顶综合症”,意识到它的发作,并及时应对,以避免明星员工陷入职场困境呢?
1 X" I# t6 z; g- D7 Y以上经典案例来自《哈佛商业评论》,岭南读书会现场会将全文发给大家以作参考,我们更期待聆听不同的声音,欢迎各位各抒己见,博采众家之长。
( X; x$ X3 ^- N& Q6 D) q% Z3 w. [
/ v; _; G+ F" z% V+ k4 }, Q" f; L+ M/ H3 v0 m% [% `
时间:2007年8月10日 下午2:30—5:00
7 P7 ^& Q4 d* k ?/ D地点:中山大学岭南学院) [* p" C' R0 A' }+ `
参加人数:20人(名额有限,请及早预订席位)( O, u+ ?, u2 Q
现场嘉宾:中山大学岭南学院EDP教育中心主任 徐晓良老师
h! \+ b3 O% | 中国网通广东省分公司 培训主管 朱华先生
7 z+ `8 w5 Q0 S, b' i) v# T UT斯达康广州分公司总经理 庄诗家先生等 ~! b# D: I; H. C* D4 N8 E
参与费用:免费入场,现场另备有茶点供来宾取用
0 u( N0 O- M0 B& B4 P参与形式:全员参与,要求每个人都要发言,请各位报名的嘉宾作好准备
4 \8 o! S6 O: }+ p: m% f8 y5 v1 B我们希望报名者具备以下条件:
! {( j6 j* m& A( x' ~+ @1、大专以上学历
& ]0 J* p. V) d2、从事管理工作5年以上6 C; w9 ^2 U, S; P" ?6 [3 Y
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咨询及报名电话:020-84112109 13360035488 |
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