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楼主: 江南玉狐

[转载] 谁敢玩——真话游戏？不诚者请勿进

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夏莲

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秀才

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51楼

发表于 2007-9-19 10:05:00 |只看该作者

RE:[转载] 谁敢玩——真话游戏？不诚者请勿进

楼上:不赞成也不反对.看怎么考虑了.HR的路是可以有所发展的,在企业来讲可拓宽更多的业务邻域,从行业来看,HR可以成为一个行业,比如猎头或培训公司或者咨询公司,关键是你能做到什么程度.这一点对男人或女人来说都一样. 楼下:你做HR多少年了?

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Allenxp

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52楼

发表于 2007-9-19 10:18:00 |只看该作者

RE:[转载] 谁敢玩——真话游戏？不诚者请勿进

楼上：刚一年多点楼下：你做HR多久了啊

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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夏莲

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秀才

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53楼

发表于 2007-9-19 11:05:00 |只看该作者

RE:[转载] 谁敢玩——真话游戏？不诚者请勿进

楼上:很久了.一年多才只是懂点HR的皮毛.要转行可以趁早.做HR的成就感总不如业务部门来得强,如果你对HR没有兴趣,现在转行也不迟.一般来说,工作一年是可以再规划和调整自己的职业方向的,工作时间越走,可调整和转行的可能性就越小,风险也越大. 楼下:你为什么喜欢做HR,又为什么不喜欢做HR?

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weiboyang

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54楼

发表于 2007-9-19 14:32:00 |只看该作者

RE:[转载] 谁敢玩——真话游戏？不诚者请勿进

当初选择这个专业的理由有点无厘头，不说也罢，大学里学了HR后，发现这是个激发员工管理员工的工作，所以就比较喜欢。可是实际做的时候发现HR根本不是理论上所描述的，企业环境下你能做的是迎合领导的意思，否则开展不了工作，我好迷茫……不知道这样的回答是否满意！楼下：你觉得人力资源工作者的职业通道一般是怎样的？？？[EDIT]用户“weiboyang”于2007-9-19 14:44:24编辑过此帖。[/EDIT]

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