十句话让你轻松遨游职场

天崖海角

1、应答上司交代的工作：我立即去办。 冷静、迅速地做出这样的回应，会让上司直观地感觉你是一个工作讲效率、处理问题果断，并且服从领导的好下属。如果你犹豫不决，只会让上司不快，会给上司留下优柔寡断的印象，下次重要的机会可能就轮不到你了。 2、传递坏消息时：我们似乎碰到一些情况…… 3 l" x5 K9 h: c 一笔业务出现麻烦，或市场出现危机，如果你立刻冲到上司的办公室报告这个坏消息，就算不关你的事，也会让上司怀疑你对待危机的能力，弄不好还会惹得上司的责骂，成为出气筒。 正确的方式是你可以从容不迫地说：我们似乎碰到一些情况……千万不要乱了阵脚，要让上司觉得事情并没有到不可收拾的地步，并且感到你会与他并肩作战，解决问题。 3、体现团队精神：XX的主意真不错！ # o' M5 v! e0 ]& D3 P; F . b c1 i( M5 A: _+ b0 s1 w2 c 小马的创意或设计得到了上司的欣赏，虽然你心里为自己不成功的设计而难过，甚至有些妒忌，你还是要在上司的听力范围内夸夸小马：小马的主意真不错。在明争暗斗的职场，善于欣赏别人，会让上司认为你本性善良，并富有团队精神，从而给你更多的信任。 / }! q [: M! F1 {# q7 P 0 E/ a# Y; P( q/ ]# O8 K 4、如果你不知道某件事：让我再认真地想一想，2点前答复您好吗？ 上司问了你某个与业务有关的问题，你不知道如何作答，千万不要说“不知道”。而“让我再认真地想一想，2点前答复您好吗？”不仅暂时让你解围，也让上司认为你不轻率行事，而是个三思而后行的人。当然，要记得按时给出答复。 ' U4 Q) y: _" D+ S: I 5、请同事帮忙：这个策划没有你真不行啊！ ) p$ N" G& L0 t) y3 k- x' I6 } 有个策划，你一个人搞不定，得找个比较内行的人帮忙，怎么开口呢？你可以诚恳地说：这个策划没有你真不行啊！同事为了不负自己内行的形象，通常是不会拒绝的。当然，事后要记得感谢人家。 5 Y9 M5 D$ K0 z6 D" p % S# y+ m: d; R 6、拒绝黄段子：这种话好像不适合在办公室讲哦！ 8 Z8 d4 n) m4 |% Y$ j9 [! U 男人有时总喜欢说些黄段子，并且不大注意场合。如果有男同事对你开“黄腔”，让你无法忍受，这句话可以让他们识趣地闭嘴。 3 m" Q# _9 ~7 P* Z z: a 7、减轻工作量：我知道这件事很重要，我们不妨先排一排手头的工作，按重要性排出先后顺序。 0 P) i; I# n( j8 F. U / ? d& v' Y' G, d* b9 ` 首先，强调你了解这项工作的重要性，然后请求上司指示，将这项工作与其它工作一起排出先后顺序，不露痕迹地让上司知道你的工作量其实很大，如果不是非你不可，有些事就可交给其他人或延期处理。 * Q* o6 j0 ]! R 8、承认过失：是我一时疏忽，不过幸好…… 犯错误在所难免，所以勇于承认自己的过失很重要，推卸责任只会使你错上加错。不过，承认过失也有诀窍，就是不要让所有的错误都自己扛，这句话可以转移别人的注意力，淡化你的过失。 # ~4 Z, M$ W2 H5 F+ u' y7 U 9、打破冷场的话题：我很想知道您对这件事的看法…… + z" g3 K' G% G) v) r- z4 X 当你与上司相处时，有时不得不找点话题，以打破冷场。不过，这正是你赢得上司青睐的好机会，最恰当的话题就是谈一些与公司有关、上司很关心又熟悉的话题。当上司滔滔不绝地发表看法时，也会对你这样一个谦虚的听众欣赏有加。 - {2 f' n8 f% ]8 }. Y' J* G, N1 q7 D ! s2 a( M/ i& d# h3 }3 s 10、面对批评：谢谢你告诉我，我会仔细考虑你的建议的。 - Z0 C* q& a% p3 j5 C 面对批评或责难，不管自己有没有不当之处，都不要将不满写在脸上，但要让对方知道，你已接受到他的信息，不卑不亢让你看起来又自信又稳重，更值得敬重。

创富人生

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蓝兔兔

嗯,确实是很受用.