设为首页 登录 注册
首页 中人社区 中人博客
中人网>社区 › HR专业工作交流区 › 员工关系与劳动法 > 这三条公司关于上班时间、加班和婚嫁的规定，合法吗？ ...
返回列表 发新帖
查看: 2413|回复: 3
打印 上一主题 下一主题

这三条公司关于上班时间、加班和婚嫁的规定，合法吗？

[复制链接]
emily_zhzh    

4

主题

4

听众

201

积分

书生

Rank: 3Rank: 3Rank: 3

该用户从未签到

注册时间
2007-8-17
最后登录
2008-9-17
积分
201
精华
0
主题
4
帖子
52
跳转到指定楼层
楼主
发表于 2007-10-3 16:34:00 |只看该作者 |倒序浏览
1、零售公司规定行政人员每周上班6天，每天工作7.5-10小时。营业员每天工作10.5小时，每月休息2天。（国家规定每天不能超过8小时，每周不能超过40小时）6 N, R% A. p3 y+ U1 G# O8 b: t2 z/ c d 2、加班原则上不计算加班费，应当在3个月内调休，仅10天法定假日加班（且未予调休的）计算三倍加班费。1 s7 g8 O9 R7 z$ B! C- { 3、女员工工作满2年后可根据法律规定享受婚假，满4年后可享受产假。 ) d$ o' l& j- t0 a+ {+ ]$ |/ j7 @ a+ d4 k5 S 请问这些条款合法吗？
回复

使用道具 举报

风一样的女子    

87

主题

6

听众

8159

积分

会元

Rank: 19Rank: 19Rank: 19Rank: 19

该用户从未签到

注册时间
2004-6-9
最后登录
2016-1-30
积分
8159
精华
1
主题
87
帖子
1770
沙发
发表于 2007-10-8 10:36:00 |只看该作者

RE:这三条公司关于上班时间、加班和婚嫁的规定，合法吗？

都不合法。 ! ?4 {7 y* E' C5 d0 r . C3 O5 O8 A' j. E, j第一条楼主已经说过原因了。周末加班只要在半年内调休，可以不结算加班工资。法定假日不允许安排调休，必须结算加班费。 7 G4 \$ f. [6 ?6 M) p8 G( g6 b " F2 ~2 B* o1 N/ F3 ]& U第三条不合法，应随时可以休婚假产假
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
回复

使用道具 举报

小王子爱狐狸    

6

主题

4

听众

468

积分

书生

Rank: 3Rank: 3Rank: 3

签到天数: 3 天

[LV.2]偶尔看看I

注册时间
2007-8-20
最后登录
2011-12-16
积分
468
精华
0
主题
6
帖子
108
板凳
发表于 2007-10-9 14:34:00 |只看该作者

RE:这三条公司关于上班时间、加班和婚嫁的规定，合法吗？

第一条楼主忘了一条：确因生产经营需要，在保障劳动者身体健康的条件下，延长工作时间每日不得超过3小时，但是每月不得超过36小时。[em40]
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
回复

使用道具 举报

一个苕宝    

0

主题

4

听众

548

积分

秀才

Rank: 5Rank: 5

签到天数: 4 天

[LV.2]偶尔看看I

注册时间
2007-10-9
最后登录
2012-2-25
积分
548
精华
0
主题
0
帖子
122
地板
发表于 2007-10-9 15:40:00 |只看该作者

RE:这三条公司关于上班时间、加班和婚嫁的规定，合法吗？

不用笨到写出来吧[em31]
回复

使用道具 举报

返回列表 发新帖
高级模式
B Color Image Link Quote Code Smilies
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册