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楼主: 白杨乐海
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80后管理思想集锦(2007年度巨献)

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发表于 2007-12-12 23:00:00 |只看该作者

RE:80后管理思想集锦(2007年度巨献)

收下了,谢谢BZ[em20]
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发表于 2007-12-20 11:29:00 |只看该作者

RE:80后管理思想集锦(2007年度巨献)

篇幅有点长,先收下了,谢谢白杨乐海! $ a% _4 q! n& t6 B9 n不过关于80后的管理确实要费一番心思。
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发表于 2007-12-29 11:46:00 |只看该作者

我也说两句

对楼主的观点,我不敢苟同。 7 w$ T- k) l% {6 @# O& C! J以我从事HR四年的工作经历来看,80后总体吃苦能力、抗压能力均存在不足,流动性最大。
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