1 234 / 4 页下一页

返回列表

楼主: 生活开始甜

哪里出了问题

[复制链接]

人众人小栗

53 主题	4 听众	314 积分

书生

Rank: 3 Rank: 3 Rank: 3

该用户从未签到

注册时间: 2008-2-22
最后登录: 2010-8-26
积分: 314
精华: 1
主题: 53
帖子: 99

21楼

发表于 2008-2-26 14:38:00 |只看该作者

回复：哪里出了问题

用你最自然的行为风格，做最喜欢也最擅长的事，最后得到你所期望的结果，这样才能增加你的幸福感，缓解压力。关键是，要找到与个人风格相匹配的工作。:)

使用道具举报

TBPEE

0 主题	4 听众	26 积分

书童

Rank: 1

该用户从未签到

注册时间: 2007-7-19
最后登录: 2016-1-28
积分: 26
精华: 0
主题: 0
帖子: 31

22楼

发表于 2008-3-1 12:44:00 |只看该作者

回复：哪里出了问题

希望大家在各自的工作领域都有自己为之而奋斗的目标，在工作中不断找到快乐。

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

使用道具举报

马小星

0 主题	4 听众	3 积分

书童

Rank: 1

该用户从未签到

注册时间: 2008-3-3
最后登录: 2008-3-4
积分: 3
精华: 0
主题: 0
帖子: 5

23楼

发表于 2008-3-3 21:51:00 |只看该作者

回复：哪里出了问题

圈子外的人在拼命往里望呢,圈子里的人要开心才好.激励下我们这些想进去的人.

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

使用道具举报

庭院阳光

6 主题	4 听众	84 积分

书生

Rank: 3 Rank: 3 Rank: 3

该用户从未签到

注册时间: 2007-1-11
最后登录: 2010-4-27
积分: 84
精华: 0
主题: 6
帖子: 206

24楼

发表于 2008-3-4 13:11:00 |只看该作者

回复：哪里出了问题

申请休假，调整一下自己的心态吧

使用道具举报

巧克力牛排

121 主题	4 听众	2842 积分

举人

猎头顾问

Rank: 8 Rank: 8

签到天数: 71 天

[LV.6]常住居民II

注册时间: 2006-8-28
最后登录: 2016-3-3
积分: 2842
精华: 1
主题: 121
帖子: 763

25楼

发表于 2008-3-4 14:28:00 |只看该作者

回复：哪里出了问题

相信只是暂时的

使用道具举报

生活开始甜

23 主题	5 听众	3229 积分

解元

Rank: 12

签到天数: 56 天

[LV.5]常住居民I

注册时间: 2007-12-18
最后登录: 2014-7-19
积分: 3229
精华: 2
主题: 23
帖子: 309

26楼

发表于 2008-3-5 13:21:00 |只看该作者 |楼主

回复：哪里出了问题

:Z 谢谢大家的鼓励哟，上半年的招聘工作结束后我就给自己放个假，很想去西藏，蓝天、碧水、绿绿的草原，:D ，再给自己找一位扎西。大家有原意一起同行的吗，欢迎哟！

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

使用道具举报

潜水的鱼

33 主题	6 听众	1281 积分

秀才

Rank: 5 Rank: 5

签到天数: 2 天

[LV.1]初来乍到

注册时间: 2008-3-5
最后登录: 2017-6-3
积分: 1281
精华: 1
主题: 33
帖子: 141

27楼

发表于 2008-3-6 11:36:00 |只看该作者

回复 6F xu qin 的帖子

挺不错的！！

使用道具举报

hillater

2 主题	4 听众	24 积分

书童

Rank: 1

该用户从未签到

注册时间: 2005-9-9
最后登录: 2008-5-12
积分: 24
精华: 0
主题: 2
帖子: 8

28楼

发表于 2008-3-8 16:12:00 |只看该作者

回复：哪里出了问题

先诊断下自己的压力来源吧:1时间性压力源(工作超载/缺乏控制)------有效的时间管理,高效率的时间管理,授权;2遭遇性压力(角色冲突/问题冲突/交往冲突)-------合作和团队建设/情绪智力;情景性压力源(令人不适的环境/迅速的变革)------工作再设计;预期性压力源(令人不快的期望\担忧)------目标设置,小量成功. 也许,你缺少的就是压力,生活不能承受无压力之轻!!!:D

使用道具举报

奥运小熊

0 主题	4 听众	6 积分

书童

Rank: 1

该用户从未签到

注册时间: 2008-3-10
最后登录: 2008-4-7
积分: 6
精华: 0
主题: 0
帖子: 10

29楼

发表于 2008-3-10 14:14:00 |只看该作者

赞成 28F hillater 的帖子

赞成上一楼的说法。更为准确地说不知道做什么是因为没有目标。也可能是因为企业本身在长期规划，人力策略上就没有一个好的方向。需要仔细分析一下，多少原因来自于企业，多少来自于你自己。另一个，可以调低自己对工作的预期，这个跟自己人生的预期不同，毕竟环境不是你想要的那么完美，工作达到什么程度是受很多田间限制的。

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

使用道具举报