设为首页 登录 注册
首页 中人社区 中人博客
中人网>社区 › HR专业工作交流区 › 企划战略 > 如何界定部与科
返回列表 发新帖
查看: 1581|回复: 0
打印 上一主题 下一主题

如何界定部与科

[复制链接]
wdzl    

18

主题

4

听众

858

积分

秀才

Rank: 5Rank: 5

该用户从未签到

注册时间
2006-6-16
最后登录
2012-8-22
积分
858
精华
0
主题
18
帖子
82
跳转到指定楼层
楼主
发表于 2008-2-29 16:27:00 |只看该作者 |倒序浏览
组织机构调整，各部细化部门分工，提交结果让人头疼。有的部直接下设2-3个小部，有的下设科。缺乏统一标准。各位同仁有没有较为科学的方法，来很好的界定部与科的范围及转换？？？
回复

使用道具 举报

返回列表 发新帖
高级模式
B Color Image Link Quote Code Smilies
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册