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楼主: 南陵降雪

员工生日福利应该用什么形式？

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shourly

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41楼

发表于 2010-1-7 16:18:00 |只看该作者

回复: 员工生日福利应该用什么形式？

我们公司是发100元的超市购物卡

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42楼

发表于 2010-1-7 16:42:00 |只看该作者

回复：员工生日福利应该用什么形式？

给员工过生日，是公司爱戴员工的一个象征好啊支持同一天过不太好最好分开或者就近原则也可以

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陌上雪

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43楼

发表于 2010-1-8 09:41:00 |只看该作者

回复：员工生日福利应该用什么形式？

我听说一个方案很不错。每月把过生日的员工召集一起吃个饭，由公司高层轮流参与，再送个小礼物，这样既温暖，又加强了沟通。

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luqi1212

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发表于 2010-1-8 14:26:00 |只看该作者

回复：员工生日福利应该用什么形式？

我的建议是：还是200元钱更实惠一些，或者公司帮忙买一个员工很想要的礼物，当然要控制支出的！:Z 我作为员工，最想的就是能给我200块钱最好了，如果可以的话，还可以放我半天的假！嘻嘻

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saikx

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45楼

发表于 2010-1-8 17:14:00 |只看该作者

回复：员工生日福利应该用什么形式？

一束鲜花+一个蛋糕+一张贺卡差不多了，这是比较普遍的做法

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lanmutou

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46楼

发表于 2010-1-8 19:11:00 |只看该作者

回复: 员工生日福利应该用什么形式？

发张OK卡呀，写点祝福的话

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ss.35512579

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47楼

发表于 2010-1-9 17:16:00 |只看该作者

回复：员工生日福利应该用什么形式？

我们是下班后一起聚餐，之后再去哪里玩一下，费用的话，公司出大头，剩下的，我们AA，既表现出公司的关怀，也能增进同事们的感情，呵呵

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yytaotaoyy

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48楼

发表于 2010-1-12 18:09:00 |只看该作者

回复：员工生日福利应该用什么形式？

我们公司做法：生日贺卡，内容由总经理和部门领导同事写上祝福的话语，然后在开集体生日会的时候送给员工本人，同时还发一张生日蛋糕券。

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kbyoyo

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49楼

发表于 2010-1-13 09:20:00 |只看该作者

回复：员工生日福利应该用什么形式？

我们公司每个月都要搞员工生日晚会，前几次员工还有些激情！现在都有点疲了。每个月不仅要想送些什么，还要不断地把活动推陈出新，头都大了

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bluewave

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50楼

发表于 2010-1-13 09:59:00 |只看该作者

回复：员工生日福利应该用什么形式？

涉及到企业文化了。我觉得形式应该有，但还是以人数来确定其形式，企业人少可以组织个小型聚会。人数比较多，还是发蛋糕券，附赠领导签名的贺卡比较实际一些！拙见拙见！

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