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如何有效激励员工

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blackeyesrong    

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发表于 2008-3-7 09:59:00 |只看该作者 |倒序浏览
在劳动合同法下,员工的管理越来越难做了,是否可以通过激励机制来消除一些劳动合同法带来的隐患呢?那员工激励又该如何做呢?中高层员工跟一般员工的激励有哪些不同呀?请大家谈一谈自己的看法.
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卖了桃花换酒钱    

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沙发
发表于 2008-3-8 12:43:00 |只看该作者

回复：如何有效激励员工

说实话，( ^+ W8 ?2 n; \ 新的劳动法颁布 % y: a# d R& L到没有觉得：在劳动合同法下,员工的管理越来越难做了~$ `( s! }, L* P) Q' ~7 \ 3 ~4 T9 I. p. _6 t 员工激励是一个长久的话题， . h8 U% N1 m' u P2 j一个成熟的制度很关键) Z7 e* l4 G x9 w; s! n. H) T 首先要明白目前公司哪些激励措施不完善 7 p3 i/ Y) \2 E! l; R3 h再对症下药 5 N3 w0 h- X7 e8 [有的放矢才行~~~:-D
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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