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回复:试用期员工查出乙肝怎么办?
大三阳和小三阳是处于乙肝病毒携带状态,只是说他感染了乙肝病毒或是携带乙肝病毒,并不能说明这人就得了乙型肝炎,是乙肝病毒携带者而非患病者。大三阳、小三阳伴有转氨酶异常才诊断为乙肝。( E% D2 Q9 x' l1 d6 t4 h: ^- |
乙肝大三阳患者不仅自身体内病毒复制强,而且这一时期病人极易对家人、朋友及外界形成传染,这一时期一定要对患者的食具进行消毒隔离,尽量避免他人接触到患者的血液、经血、汗液、乳汁等,对于乙肝大三阳患者来讲,这一时期要及时早治,清除体内大量的乙肝病毒,促进e抗原转阴或向小三阳转化,即可降低传染性。
; G8 j' _8 `' _1 f- \所以建议不予留用,对其本人好言相劝吧,劝其治疗,但可能要给一些道义上的补偿,比如额外支付劳动者一个月工资,(参考劳动合同法第40条)
+ A- P i; X+ V5 Z! B2 M9 W本人也做人力不久,以上只是浅见哦,欢迎各位达人指正、多多交流!!:)
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