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楼主: 瑞月
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[分享] 教你如何少交社保!!!

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发表于 2011-10-24 16:10:39 |只看该作者
济南不一样,绩效工资、补助也是工资总和,同样属于社保、公积金的缴费基数范畴。
努力不一定成功,但不努力就一定会失败。
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发表于 2011-12-1 11:26:28 |只看该作者
天啊,原来是这么回事
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中人网论坛员工关系劳法、培训小斑竹

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发表于 2011-12-1 11:30:55 |只看该作者
国家分配机制本来就存在问题,公务员不交社保,同样能拿更高的养老金!
中人网论坛员工关系劳法、培训小斑竹
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发表于 2011-12-1 11:43:35 |只看该作者
貌似现在都是这样的!
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发表于 2011-12-7 15:28:29 |只看该作者
真强悍!----------
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发表于 2011-12-7 16:32:29 |只看该作者
一般只有国企才按工资基数交,小私企都是按最低挡缴纳。7 k5 _8 J- U8 \7 g
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发表于 2012-1-13 13:43:15 |只看该作者
唉,头痛,企业怎么少交社保才行呢,这是老板交给的任务,可我只擅长怎么全交,怎么做不违法呢,又可以少交呢
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发表于 2012-1-14 20:45:58 |只看该作者
对于员工来说还是按搞的发比较好,踏实,有安全感
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发表于 2012-1-15 11:44:15 |只看该作者
清水涟漪 发表于 2008-7-25 16:59
: w' B1 L/ s+ j" Q1 ~4 ]) }/ p- D社保政策去确实存在很大不合理之处,而且显然这种不合理对国家有益。8 g+ {5 o& T2 }" J2 j4 ?" Q

& r" R8 Q1 P" V- k" R& f9 W但是作为公司的管理者,绝对不建议采 ...
9 F2 f! Z2 E$ Z$ L5 i
说的是呢
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发表于 2012-1-15 11:51:02 |只看该作者
现在单位交的保险部分全都统筹了,用于给现在退休的人发养老金了,虽然我们老了享受不到这部分带来的利益了。可是,等我们老时,那些年轻人公司交的统筹不就是在给我们发养老金吗? 也算是下一辈养上一辈吧。
" S: E1 K# \* |$ [" W  T" Y8 f, S+ A" r现在只盼着老了活个结实,多领几年养金,那么个人交的部分比存银行,还是划算的。。。
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