- 最后登录
- 2016-8-28
- 注册时间
- 2008-7-1
- 威望
- 0
- 金钱
- 158
- 贡献
- 14
- 阅读权限
- 20
- 积分
- 172
- 日志
- 0
- 记录
- 0
- 帖子
- 29
- 主题
- 4
- 精华
- 1
- 好友
- 0
该用户从未签到 - 注册时间
- 2008-7-1
- 最后登录
- 2016-8-28
- 积分
- 172
- 精华
- 1
- 主题
- 4
- 帖子
- 29
|
工作分析和职务评估是HR的基本功夫,劳动法是HR的工作底线,在新法下,用人单位的劳动违法成本比之从前已经翻了几倍,为此,本人根据长期以来的劳资顾问和劳动维权实践经验,制作了本劳动法律法规全集,根据相应法律所属适用范围,所有的法律按照“法律综合”、“劳动关系”、“劳动标准”、“安全生产”、"薪酬福利"、“社会保险”、“劳动仲裁”、“劳动诉讼”、“劳动保障”、“强制执行”、“劳动服务”和“法律变动”一共12个文件夹,每个文件夹按照效力等级和地域,按照按照“全国”、“广东”“深圳”分类。非常方便查找。不能不下载!
转自:人力资源管理精英俱乐部
([url=http://laborlawclub.uu1001.com/read.php?tid=648]http://laborlawclub.uu1001.com/read.php?tid=648[/url]) |
本帖子中包含更多资源
您需要 登录 才可以下载或查看,没有帐号?注册
-
总评分: 金钱 + 40
查看全部评分
|