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楼主: shicaiyuan
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[三星资料] 基于工作量分析的定岗定编操作指南(绝对完整的作业标准,附各类表单)

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发表于 2010-1-19 19:54:00 |只看该作者

回复:基于工作量分析的定岗定编操作指南(绝对完整的作业标准,附各

谢谢楼主:)
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发表于 2010-1-20 15:10:00 |只看该作者

回复:基于工作量分析的定岗定编操作指南(绝对完整的作业标准,附各

谢谢分享
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发表于 2010-7-14 07:39:15 |只看该作者
我也要看看,正需要
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发表于 2010-7-14 08:02:02 |只看该作者
很不错,感谢楼主的共享
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发表于 2010-7-15 01:18:01 |只看该作者
俺没钱啊
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发表于 2010-7-15 19:17:16 |只看该作者
只要有改革就一定会触动一部分人的利益。只有坚持改革的公平公正公开,避免授人口实,才能保证工作的顺风顺水。这是事关卫生和谐安定的大事;也是考验一个基础领导管理驾驭能力的试金石。
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发表于 2010-7-16 06:22:54 |只看该作者
工作量应该是和你的经济指标相联系的,主要产生利润部门是哪些,后台支持部门是那些,按照职能划分后的工作量确定部门编制应该更合理些。
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发表于 2010-7-19 11:57:38 |只看该作者
楼主就骗人,资料就一个工作推进计划,屁都没有!就是骗银子,可耻!
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发表于 2010-8-3 08:05:39 |只看该作者
呵呵。没钱了
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发表于 2010-8-3 08:07:18 |只看该作者
给我发一份吧,a3328894@126.com
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