[转帖]你是将才还是帅才？

案例.简单

[size=13px]所谓将才，就是能够独当一面，为企业所重用，在自己的一亩三分地里面能够干出不小成绩的人才； 1 R9 @- _& q5 e& G7 x 所谓帅才，就是能够管理众多将才，管理一个企业或“系统”的方方面面，经营井井有条，最终做出大成绩的人才； : Z# ^! n8 g8 j1 G * E3 i' T- S" k) z1 M) R3 e 有的人向往做帅才，却只适合做将才； 8 S8 |6 ?9 v1 m' z 有的人身在帅才之位，却不得志，回归将才则如鱼得水； 有的人不满足于做将才，身怀帅才之志不得施展而寡欢； ( o5 n, C/ H6 F0 q( S' U 有的人不识将才与帅才之分，用人不当，谬误千里； ( m) O" x: E z( n 你是将才还是帅才？--将才与帅才的十二个差异 ; P) j d4 {, f" @ E% ?4 N 1、执行力 " l" S2 d0 p# |+ i 将才：将才肯吃苦耐劳，关键时候一个顶俩，毫不含糊；感兴趣的事情不遗余力的去做，甚至不计成本和个人得失； 不感兴趣的事情则毫无成就感，工作起来不快乐； ; H. }5 F( S2 M2 q5 N6 \ 帅才：帅才善于分解任务，并留置余地以防止突发事件；帅才对于执行力的理解重点在于控制能力； 6 L2 r6 G/ A, P' m [ [b]2、管理水平[/b] : B/ z$ ]( h8 S 将才：将才对于下属的管理颇有师傅带徒弟的味道，往往言传身教，希望下属严格按照自己的章法来操作；不善于处理管理中的矛盾； 1 p Z- J! N F3 V) H 帅才：帅才崇尚现代管理理论的应用，倡导提升下属的学习能力，以提高企业整体的管理水平；善于处理矛盾； * w4 d" s2 q3 s ' `. ]% u* C2 p4 U7 B2 | [b]3、沟通能力[/b] & A+ s: x2 ^8 H7 q5 c X$ H) N 将才：酒逢知己千杯少，话不投机半句多； 帅才：沟通能力强是帅才的基本功，见人说人话，见鬼说鬼话，总能找到“共同语音”，适应能力强； [b]4、性格[/b] 2 T/ X+ Z3 l$ s( e( J 将才：要么内向，要么外向，为人处世直接洒脱，不拖泥带水； 帅才：比内向人外向，比外向人内向，为人处世中庸之道，不温不火； + S5 K: y# p+ l; z4 t8 F$ I2 m [b]5、理想[/b] N, m3 w0 q$ [4 ~ O0 O# q3 T, \; W 将才：将才的理想在于把自己擅长的事情做到极致，追求NO.1； 帅才：帅才的理想在于把擅长、不擅长的事情都做到圆满，追求更高、更快、更强； ; K/ e% ^* l5 d& R+ r 6、价值观 将才：将才希望自己做的事情少而精，追求单项工作的完美，并善于享受其中的乐趣； 帅才：帅才的价值观在于带领一个团队从一个成功走向另一个成功，并善于享受决胜千里之外的快感； : `5 f) y$ z6 K/ ?/ a6 m [b]7、亲和力[/b] 将才：将才在接触初期感觉不到亲和力，时间长了才发现很好相处； % M% D$ O4 W& R+ j. b 帅才：帅才的亲和力无处不在，是形象的标志，时间长了却发现伴君如伴虎； [b]8、家庭观[/b] 将才：将才怕老婆的居多，不论在外面多么风光，到点了还是得老老实实回家； 4 ]$ u6 u0 T( W# [. `4 g 帅才：帅才的家庭时间非常有限，基本上不会是一个称职的家庭角色；不过一年也会给家庭一两次惊喜； [b]9、学习力[/b] / b& k/ e' O: F2 J% Y7 b; B 将才：对领域范围内的事情兴趣浓厚，研究颇深，不断学习，工作起来事半功倍； 帅才：涉猎范围广泛，讲究学习方法，注重管理和营销方面的综合学习，特别善于从网络中学习； [b]10、左右脑[/b] 8 H2 V/ }0 Q8 I8 e) Z 将才：将才左脑居多，体系在语词思维，逻辑、理性、分析、数字； 帅才：帅才右脑居多，体现在表象思维，形象、感性、描述、模拟； [b]11、休闲娱乐[/b] 将才：将才的休闲娱乐一般是卡拉OK、网络游戏、小发明创造、全家逛超市； 帅才：帅才的休闲娱乐一般是咖啡厅、网球场、各类小型聚会、全家去度假； * ^4 I6 X7 o! b+ u3 q [b]12、最后的忠告[/b] 将才：不要对自己的生活太满足了，这往往是事业危险的信号； 帅才：不要太过于思考明天、后天和大后天的变数，这往往是健康危险的信号； ( F5 G) |- ~0 b) k0 @3 H # v' T' G) f" a5 b: x[/size]

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不知道自己是啥才:Z

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呵呵 将来就知道 只要自己继续有目标性的努力