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[讨论] 胜任特征模型

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发表于 2008-9-1 09:05:00 |只看该作者 |倒序浏览
1、市场营销人员的通用胜任特征模型 2、管理人员的通用胜任特征模型 3、技术与专业人员的通用胜任特征模型 4、项目经理的通用胜任特征模型 本帖最后由 viviangemini 于 2010-10-21 11:25 编辑
$ t3 `! g; q; A' a
7 y3 b5 v# j, U4 W2 o$ D' I9 O

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沙发
发表于 2008-9-1 09:06:00 |只看该作者 |楼主

回复 1F 吉祥魔狗 的帖子

1、市场营销人员的通用胜任特征模型! U! V, k% a# @5 l" ?9 n7 z+ ` 2、管理人员的通用胜任特征模型 2 S* g3 C; _; b7 c9 D7 f4 S2 I' ]( S3、技术与专业人员的通用胜任特征模型3 ^4 R% l: s6 s- Z! l 4、项目经理的通用胜任特征模型
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发表于 2008-9-1 16:43:00 |只看该作者

回复:胜任特征模型

不错,学习学习!
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地板
发表于 2008-9-2 13:49:00 |只看该作者

回复:胜任特征模型

我刚刚下了一个,好像有点一样!
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发表于 2008-11-18 16:12:00 |只看该作者

回复:胜任特征模型

:-| hhhhh黑乎乎改革改革很好很好很好很好
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发表于 2009-2-17 11:40:00 |只看该作者

回复:胜任特征模型

1、市场营销人员的通用胜任特征模型QTw[c02T2hbbs.chinahrd.netUe3RjHcht4. p# h( c3 I& H# O5 N, F) U 2、管理人员的通用胜任特征模型QTw[c02T2hbbs.chinahrd.netUe3RjHcht4 9 C1 b: `# L/ H1 w$ K# @2 I0 }3、技术与专业人员的通用胜任特征模型QTw[c02T2hbbs.chinahrd.netUe3RjHcht4 5 t- k+ Y4 n) m9 Z6 P4、项目经理的通用胜任特征模
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发表于 2009-2-17 19:57:00 |只看该作者

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: Z
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发表于 2009-2-20 20:20:00 |只看该作者

回复:胜任特征模型

下载还真不容易呢 需要回复,呵呵,推荐给大家一个真正全免费下载hr资料的地址,无需注册,登陆,很方便,都是比较精华的资料哈,大家需要的话,可以自己到下面这个地址去下载, / c4 |' d8 |( t4 g. K V& ^' e. m ' H* f" t) m. C2 K下载地址:[url]http://www.uushare.com/user/rcj2006[/url]6 M8 s: l/ W' U* N; A , q+ B$ s! }- R2 z9 J( z# q部分资料目录:) y* ?0 i! l, q& k# @9 Y 01“情境领导”培训学员手册--麦肯锡 2 y2 T: N& ?$ [02惠普内部领导培训讲义8 K7 W4 P9 c5 e& c% U" y 03绩效考核标准-奥林巴斯事业场(2004) 4 m j' M. t2 I1 y8 [1 E8 r6 h; }04 2008年清华紫光绩效考核报告—深圳南方略营销&品牌咨询机构 ) x- f( _. g% U+ Y* I% ~) u05李宁体育 招聘面试指引手册.2008.11.15 D) K+ q- j& ~+ ^3 b06世界500强培训教程--如何成为优秀部门经理 8 h, \7 m* x* B' r3 `07门萨MENSA-21世纪全球hr部门最青睐的智力测评标准 ! T$ x, d3 W9 g! e8 h/ W6 u5 K. b
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发表于 2009-2-23 11:37:00 |只看该作者

回复: 胜任特征模型

谢谢

1 [. L6 ~, A. \' `

 

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回复:胜任特征模型

:Z 好哦 谢谢
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