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楼主: bluesky19851003
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没有HR经验，直接做绩效考核的OFFER大家觉得该收么？

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21楼
发表于 2008-10-20 11:41:00 |只看该作者

回复：没有HR经验，直接做绩效考核的OFFER大家觉得该收么？

学了快4年了 依然感觉自己对绩效这块还是吃不准，总是有种啥都不会的感觉，:~ 不敢贸然下手！
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河套酒业绩效考核    

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22楼
发表于 2008-10-22 17:18:00 |只看该作者

回复：没有HR经验，直接做绩效考核的OFFER大家觉得该收么？

我是学人力资源管理专业的，现在干的就是绩效考核，来了半年多觉得什么都还不会，很郁闷。根本就不了解企业的绩效考核是怎么一回事，理论知识在多也无济于事。
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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beyondzyf    

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发表于 2008-10-24 09:23:00 |只看该作者

回复：没有HR经验，直接做绩效考核的OFFER大家觉得该收么？

去看看就好了啊啊啊啊
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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当当老爸    

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24楼
发表于 2008-10-28 15:09:00 |只看该作者

回复 10F yangli501228113 的帖子

好好学习，天天向上，埋头苦干，任劳任怨，相信明天一定会更美好！
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tangjunhui999    

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25楼
发表于 2008-10-30 09:13:00 |只看该作者

回复：没有HR经验，直接做绩效考核的OFFER大家觉得该收么？

只要喜欢 执着去做
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lwdll    

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26楼
发表于 2008-10-30 16:31:00 |只看该作者

回复：没有HR经验，直接做绩效考核的OFFER大家觉得该收么？

不知道楼主跳了没有:) [& K8 L* g: ? 既然是绩效管理助理，肯定是希望你能够通过培训再胜任，所以不用害怕。, {! \0 T' S6 I8 f; g Z
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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偏偏遇见    

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[LV.2]偶尔看看I

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27楼
发表于 2008-10-31 13:54:00 |只看该作者

回复: 没有HR经验，直接做绩效考核的OFFER大家觉得该收么？

努力学习，努力工作，一定会有回报。我们不都是从不懂到了解到熟悉嘛！8 z3 p. ]1 U. Q, l: H 反而正是这种差距可以更好的激励自己前进！
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变迁无痕    

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发表于 2008-11-3 11:58:00 |只看该作者

回复：没有HR经验，直接做绩效考核的OFFER大家觉得该收么？

说的太对了，实在经典
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