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楼主: miaomiao5345

你的企业中还有人情味么？

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琰

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21楼

发表于 2009-1-15 13:40:00 |只看该作者

回复：你的企业中还有人情味么？

楼主这样的企业还真是没见过。

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秀才

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22楼

发表于 2009-2-15 21:18:00 |只看该作者

回复：你的企业中还有人情味么？

:+ :+ :+ :+

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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林帆

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23楼

发表于 2009-2-16 08:45:00 |只看该作者

回复：你的企业中还有人情味么？

企业发展需要经过一些阶段，首先肯定是制度得建立和健全，而制度说表现出来的是冷冰冰得一面。在制度之上建立起来得人情味才能更加有效，更加持续长远。我相信我们国家得企业也会走到这一步得一天。另外还有一个就是不同企业的企业文化是不一样的，这也是必须要看到得现实，现在得企业中肯定也有你自己欣赏的人情味得，只是需要你自己去寻找。

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newlife2983

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24楼

发表于 2009-3-9 14:00:00 |只看该作者

回复：你的企业中还有人情味么？

公司做的有规模后人情味就淡了不少，原来我总是凭人情做事，受到几次打击后就只能靠制度了:~

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rxy111666

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25楼

发表于 2009-3-9 14:23:00 |只看该作者

回复：你的企业中还有人情味么？

人情味不是企业管理是否规范的标准，而楼主所说的情况是非正常的企业管理状况，是不职业化的表现！

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hanson_st

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26楼

发表于 2009-3-10 11:55:00 |只看该作者

回复：你的企业中还有人情味么？

我觉得首先要搞清楚老板要的,或者愿意授予你什么样的权限, 不过我觉得楼主管理力度不强先不说别的,自己的唯一一个下属这样的工作方式和态度都没有得到改善,这一点上楼主应该先想想自己的管理方式另外,身为人力资源部的人员有实际的实施工作情况,公司其它员工对你的不理睬,楼主是否有让员工意识到你的工作需要做些什么呢? 我相信不是人情味的问题,而是管理力度和方式的问题.自己找找自己的问题所在吧!

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