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[原创] 考勤管理基本原则

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楼主
发表于 2008-12-17 20:22:00 |只看该作者 |倒序浏览
本文版权属HR十年所有
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[font=宋体][color=blue][b]考勤管理基本原则[/b][/color][/font] % K% ?$ z" O4 K+ N! I8 a+ m[font=宋体][/font] : `$ ?" j+ I& a) w9 f1 Y[color=blue][font=宋体]1[/font][font=宋体]日事日清原则[/font]1 P% h+ j7 I, z6 m0 v [/color][font=宋体]1 i3 q* ^* H" J [/font][font=宋体][color=blue][b]每日处理完成当日计划完成的工作任务;[/b][/color][/font] 1 Q. T* c o7 p) L* @[font=宋体][/font], ^+ L6 V5 R6 o+ T+ \* N) z) c' o [color=blue][font=宋体]2[/font][font=宋体]跟随原则[/font]8 L3 S' d6 m! U; w; n7 b. H9 C d, m [font=宋体]A.[/font][font=宋体]生产部门的管理者须加班到主要生产线(应急事件、一半以上之生产、试产、严重投诉、再检测等重要事件)加班整理结束[/font][font=宋体]B[/font][font=宋体].项目管理者须加班到项目担当者每日工作(加班) 结束(如:研发、工程、维修、试验/测试、培训、[/font][font=宋体]会议等);[/font], R: n8 ~, Z- J* S [font=宋体]C[/font][font=宋体].对外联络工作者(如报关员等)主要跟随其相关外部的作息时间及内部工作整理。[/font] ) P/ ~, g8 r5 U[/color][font=宋体]: U |* N l1 l: Q) F [b][color=blue]3[/color][/b][/font][font=宋体][color=blue][b]高效及减少成本原则[/b][/color][/font] 8 N! o1 ~$ @) u& `[font=宋体][/font] # B; t# A8 j, K# S5 W7 T: o[color=blue][font=宋体]A[/font][font=宋体].提高单位时间内的工作效率,可以不加班完成的工作,不要拖延到加班时间完成;[/font], H0 w4 H( v7 I: b( n. |% j, j [font=宋体]B[/font][font=宋体].加班时间的工作内容(含任务、项目、数量、达成程度或标准等)要尽可能清晰明确;[/font] 9 Y% ^5 i: N2 i; n* p[font=宋体]C[/font][font=宋体].提高人员配置的合理有效性,可以一人完成的工作,不要安排两人;可以少数人代理处理的工作,[/font]' i* \& s5 ~+ C- l" k3 O [font=宋体]不要安排整体性加班;[/font]# q. |5 r1 X6 h# p4 P1 ] [font=宋体]D[/font][font=宋体].对于不受工作环境限制的工作或事项(如学习、总结、读书、查询资料、思考、交流与沟通等)调整[/font]* {' X: |5 @9 @( O [font=宋体][size=10.5pt]到个人自由时间进行;[/size][/font][/color] * X5 J9 k8 t* s/ ~7 f/ ?[font=宋体][/font]! S, B6 ]6 N2 F1 X5 X [font=宋体][size=10.5pt][color=blue][font=宋体]4[/font][font=宋体]可持续原则[/font]& ]- x' t6 ^3 W8 y1 _4 V2 L2 C [/color][font=宋体] ' W' f$ y1 o0 ^" H! x[/font][color=blue][font=宋体]加班时间的安排应以个人身体状况符合持续有效的工作为前提,通常情况下,每日加班时间不可超过 0 X$ X6 E* N/ B, M- Y7 r4小时(偶然突发事件除外),当工作量决定须长期每日加班3小时以上时,上司要充分检讨工作分配的合理度及工作能力的适应度;[/font] q$ v1 u- ^* _& \9 }& [6 |[/color][font=宋体]) v% D" p/ y0 E/ R, k 1 a! ^' d0 ^, E; H [b][color=blue]5[/color][/b][/font][color=blue][font=宋体]紧急响应原则 " V0 h2 y( Z4 K: g[/font]6 X" W6 z, J2 j2 K [/color][font=宋体]. ^* ^, H; Y. k) A) d G: O# A4 {2 ~& v [/font][color=blue][font=宋体]非加班时间须保持通讯畅通,离开本地区须提前知会相关工作替代者,当突发事件发生且需本人亲自处[/font][font=宋体]理时,须以最快速度赶回现场[/font]# X0 u# [# h L' U8 o3 R c / S9 e' b! Z" J( p! p) @[/color][font=宋体]- n: u+ P @6 [: ~) }- F [b][color=blue]6[/color][/b][/font][color=blue][font=宋体]计划控制原则[/font] ; q. o# d" I f" n( D1 E m l% f[/color][font=宋体]! v7 t+ J }) e4 i: p' Z [/font][color=blue][font=宋体]加班时间的安排要提前作出计划,有节奏进行,在可控制的范围内,避免随意性;[/font]/ H* t: u5 o+ a& v c [/color][font=宋体] # e( u) ?" g! X2 Y3 N% L; P. @, _" m [/font][/size][/font]
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沙发
发表于 2008-12-17 20:40:00 |只看该作者

回复:考勤管理基本原则

楼主幸苦了,喝口水
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发表于 2008-12-22 11:03:00 |只看该作者

回复:考勤管理基本原则

谢谢你的分享
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发表于 2008-12-24 09:23:00 |只看该作者

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楼主英明
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发表于 2010-4-29 22:20:00 |只看该作者

回复:考勤管理基本原则

受用了,很有道理
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发表于 2011-2-24 15:46:56 |只看该作者
受用了 辛苦+ s" G: ?9 j( ?, ~, \0 Y0 }
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