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昨天,和朋友们在一起玩魔兽,带着工会的人出去打怪,结果挂了。随后,有人说我不适合当领导,让我退位。可气的是一个家伙让我做了个“领导力测评”,说测试一下就知道了。我做完了以后,看到了以下结果,各项评分都在中游,还有一个在中下游,有点寒心。
. z* x- _' ?. l) L5 H难道我真的不适合当领导?难道我真的没有用人能力?我很怀疑!
9 F& j9 b r1 g, ]7 W. n 大家也可以做做这个测评(http://ceping.tianji.com/eval01),看看你们的得分,看看你们适合做领导吗? 0 s7 u) q( q; S0 J
把你们的得分也晒一下,有没有人得分会比我高?我到想看看我到底适合不适合当领导?
0 @- m+ s$ g& y: \. s3 P 大家快来!和我比一下吧!
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以下是我的测评得分:
/ u, Z0 r! g5 N1、指导型领导风格得分:67分; 5 G2 s5 @( {0 ]& G" z: h8 q
2、支持型领导风格得分:78分;
+ P$ z& K# B1 h9 ]3、参与型领导风格得分:82分;
6 W; M- D0 R5 j* I9 c7 C4、成就取向型领导风格得分:94分; - W, a4 m, M* X) c z
组织能力得分:66分,表示在所有测试人群中,比66%的人得分高。
# O) Y- f7 }1 }9 } `* k4 A决策能力得分:55分,表示在所有测试人群中,比55%的人得分高。 / H8 T( n8 N6 E# }
创新能力得分:50分,表示在所有测试人群中,比50%的人得分高。 ) E' {# G1 p4 S: {6 \/ }1 i" M2 b3 m
用人能力得分:34分,表示在所有测试人群中,比34%的人得分高。 |