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可否在劳动合同里与员工约定岗位补贴吗?

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楼主
发表于 2009-3-12 15:46:00 |只看该作者 |倒序浏览

请问:

2 a+ X+ l/ P( P3 G* g d

           1、劳动合同里可与员工约定岗位补贴吗?

3 n3 q4 n, @: }7 H) }1 ~

           2、如不能在合同约定岗位补贴,那合同里显示“基本工资与岗位工资”,另加一份“工资信”,把岗位补贴写上去,“工资信”只给员工看和签名,不发到个人手上,这样的方法行得通吗?

8 w) J) x. o, |* o( r

          

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沙发
发表于 2009-3-13 09:58:00 |只看该作者

回复:可否在劳动合同里与员工约定岗位补贴吗?

只要公司的薪资制度有明确规定岗位津贴的数额及发放方式,就无需再在合同中约定。可在工资单中写明每月工资的构成。
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发表于 2009-3-14 22:14:00 |只看该作者

回复:可否在劳动合同里与员工约定岗位补贴吗?

写上就是承诺了,建议用专家专为企业做的劳动合同书,这里面已帮你规避工资约定风险了。laodong315.com/htjs.asp
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