各位HR们帮忙来看看~~

一扇千愁

问问看各位大人觉得有没有必要读高级人力资源师呢？？

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请各位投票告诉我哦~~

非常人贩

人力资源管理的对象是人，而人都有自己特有的特质，不能一概而论。人力资源管理是一个实践性很强的岗位。因此，对人力资源管理者进行纸笔测试本身就不一件科学的事。 如果是想提升人力资源管理水平，大可不必去考高级人力资源管理师。 如果是因为工作关系必须要有这个证，当然可以去考一个，但不要抱什么期望能学到什么，只是一张纸而已。有这张纸并不能说明你就是高级人力资源管理师了，没有也不能说明你不具备这个水平。 + g; q- x1 u ^* t& A) N

hongzhen

根据自己的需求确定吧。