12 / 2 页

楼主: 空谷幽兰8988

应聘招聘主管时遇到的疑惑——面试流程

[复制链接]

风一样的女子

87 主题	6 听众	8159 积分

会元

Rank: 19

该用户从未签到

注册时间: 2004-6-9
最后登录: 2016-1-30
积分: 8159
精华: 1
主题: 87
帖子: 1770

11楼

发表于 2009-4-6 13:03:00 |只看该作者

回复：应聘招聘主管时遇到的疑惑——面试流程

我遇到过同样的问题。我的回答和lz差不多。后来才发现面试方是希望听到关于如何审批招聘需求的细节:-|

使用道具举报

scalefish

1 主题	4 听众	429 积分

书生

Rank: 3 Rank: 3 Rank: 3

该用户从未签到

注册时间: 2009-1-9
最后登录: 2010-9-3
积分: 429
精华: 0
主题: 1
帖子: 140

12楼

发表于 2009-4-7 11:24:00 |只看该作者

回复：应聘招聘主管时遇到的疑惑——面试流程

受教了，下次我遇到这样的问题就知道怎么回答了，呵呵

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

使用道具举报

Derek1288

33 主题	4 听众	992 积分

秀才

Rank: 5 Rank: 5

签到天数: 3 天

[LV.2]偶尔看看I

注册时间: 2008-8-22
最后登录: 2015-1-15
积分: 992
精华: 0
主题: 33
帖子: 224

13楼

发表于 2009-4-7 11:47:00 |只看该作者

回复：应聘招聘主管时遇到的疑惑——面试流程

我觉得这个题目存在很大的岐义，随意性较大。有可能这个面试官出这道题本是另有目的的，如第一眼看到这个人符合自己心水，不论你是回答专业与否，都是对的，如不符合心水，不论怎么回答都是错的。（楼主别介意，没有特别意思，这面试中普遍存在的现象）另一种可能，这个面试官喜欢钻牛角尖，爱在应聘者面表现自己的专业。个人认为，如若遇到这类问题，最好是先问清楚再作答，各公司HR人员的专业程度不一，对面试概念的理解也不一样。我给人面试绝不会要一个中间部分，要的是一个完整的招聘面试流程。

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

使用道具举报