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中华人民共和国企业劳动争议处理条例 注意六个月内

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发表于 2009-4-26 20:53:00 |只看该作者 |倒序浏览
中华人民共和国企业劳动争议处理条例 第二十三条 ' k& z4 l4 Y, r7 z9 D) R当事人应当从知道或者应当知道其权利被侵害之日起六个月内,以书面形式向仲裁委员会申请仲裁。 7 R/ c& Y5 z6 \. r% m8 _# Q3 e: B; D4 c6 `; b$ ?- u 可笔者记得是60天内,可各位指教,是否是该条例后来有改动

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沙发
发表于 2009-4-26 23:03:00 |只看该作者

回复:中华人民共和国企业劳动争议处理条例 注意六个月内

你的两种理解都不错 7 [( _( ?( H4 o/ V , I( R1 ^0 z$ k请参见 " L. T8 v( j+ ] \8 G6 B7 ^0 M. f: y& e4 d* p- @+ W, @5 S( w! U$ F 劳动争议调解仲裁法
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发表于 2009-4-27 08:44:00 |只看该作者

回复:中华人民共和国企业劳动争议处理条例 注意六个月内

别那样了,还是依法办事吧。以现行条文为准。
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发表于 2009-6-2 14:09:00 |只看该作者

回复:中华人民共和国企业劳动争议处理条例 注意六个月内

那到底是多少t天呢
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