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楼主: 凡人GS

如何帮助企业维权？

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robinzhuang

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书生

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11楼

发表于 2009-4-28 11:37:00 |只看该作者

回复：如何帮助企业维权？

个人觉得，在这次劳动法改革的时候，那些智囊们应该考虑到了这些问题，但估计他们觉得这个问题不存在普遍性，所以就写到条文里面。

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cowboykiki

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12楼

发表于 2009-4-28 13:27:00 |只看该作者

回复：如何帮助企业维权？

呵呵~~~没有专业人士指导，就用专业的HR工具啊！

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郭小羿

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解元

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13楼

发表于 2009-4-28 15:20:00 |只看该作者

回复: 如何帮助企业维权？

[quote] 原帖由 凡人GS 于 2009-4-28 11:01:00 发表

[quote] 原帖由 咔嚓咔嚓胡萝卜 于 2009-4-28 9:02:00 发表
[quote] 原帖由 凡人GS 于 2009-4-27 15:22:00 发表
谢谢爸爸的建议，呵呵 [/quote]

这叫得也忒亲切了吧，
人家可是安安的爸爸
[/quote]

知道啥叫昵称吗 [/quote] ; L( s/ \9 I+ _

7 l2 F: y- Y& a$ f% r' q" p

哈哈，早知道我昵称叫二奶奶了~~

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moonduke

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14楼

发表于 2009-4-29 13:18:00 |只看该作者

回复：如何帮助企业维权？

:-| :-| :-|

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凌晨的雪

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15楼

发表于 2009-4-30 15:03:00 |只看该作者

回复：如何帮助企业维权？

:P 员工提出辞职人就不来了公司直接没办法上面的建议都不错但员工离开后公司没有任何主动权

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海鸥菲菲

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16楼

发表于 2009-4-30 15:40:00 |只看该作者

回复：如何帮助企业维权？

:D :D :D :D

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~天屎

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17楼

发表于 2009-5-3 18:05:00 |只看该作者

回复：如何帮助企业维权？

我也很观注.........#U1]vgEWgt;\buy.chinahrd.net#qjL]YlO7[

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18楼

发表于 2009-5-4 11:09:00 |只看该作者

回复：如何帮助企业维权？

这方面正在学习中，无语评价

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sikaorenshen

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19楼

发表于 2009-5-4 11:51:00 |只看该作者

回复：如何帮助企业维权？

谢谢楼主的建议

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monmon109

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鱼靓靓

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20楼

发表于 2009-5-4 18:11:00 |只看该作者

回复：如何帮助企业维权？

我们公司的做法就是让员工在入职前确认自己档案所在地，当离职而且又存在以上的问题的时候，我们会致函给档案部门，让他们纪录在案。这个只是建议，不知道是否可行。

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