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楼主: rouwanzi
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是否离职，希望听听大家的想法

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rouwanzi    

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11楼
发表于 2009-6-15 13:43:00 |只看该作者 |楼主

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我是看重成长的,目前的状态是让自己有点看不见成长的方向
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rouwanzi    

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12楼
发表于 2009-6-15 13:46:00 |只看该作者 |楼主

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我是看重成长的,但是目前就是看不见方向
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冰雨甜心    

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发表于 2009-6-15 16:13:00 |只看该作者

回复：是否离职，希望听听大家的想法

个人觉得趁现在工作清闲多点与工作相关的知识和经验，提升工作能力。
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nicoleqiong    

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发表于 2009-6-15 16:22:00 |只看该作者

回复：是否离职，希望听听大家的想法

建议不要浪费太多时间,既然完全在那里工作完全没有得到进步,那就马上找份工作吧,骑牛找马吧,你现在还年轻,但如果三年之后你还是老样子,到时候你出去工作,难道你还找个小人事文员来做吗?也许就算你面试人力资源专员,都会没有人要你....到时候你岂不是更尴尬..... - ~' S. w; W4 p+ ~" P1 ?4 ^1 [9 P5 O- a3 D7 O& h 另外,找工作要有目标,自己最需要的是什么?学习的机会?发展平台?还是薪酬?还是清闲? 8 j# R, ]% x w5 b- o _# X' S( Y & B5 P& e' n" e: D2 o0 \/ {$ v3 V+ l8 V8 Y) ^2 t9 u 包括你现在离职与否,见仁见智,关键是你要清楚自己要的是什么?如果要清闲,就留在这里吧,也不是件坏事.
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玲之阅    

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发表于 2009-6-15 16:43:00 |只看该作者

回复：是否离职，希望听听大家的想法

静下心来吧！处处留心皆学问，主动些帮助同事，做事多了，经验就有了。而且在1000多人的企业，人际关系也微妙复杂，你可从中学习待人接物的技巧。学做事先学做人，做HR更应如此。
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仕邦网    

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16楼
发表于 2009-6-15 17:39:00 |只看该作者

回复：是否离职，希望听听大家的想法

人各有志！在于你自己喜欢怎么的生活，不过感觉在那里没什么发展的空间喔！！
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心雯    

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发表于 2009-6-15 20:12:00 |只看该作者

回复：是否离职，希望听听大家的想法

想辞职，必须要想清楚你想要干什么，你能干什么，是否已经具备了新工作要求的能力和素质？如果没有，那不如朝着自己的目标先充电，骑驴观马，但是，目前手上的工作也不要懈怠
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拒绝再玩!    

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发表于 2009-6-16 08:55:00 |只看该作者

回复：是否离职，希望听听大家的想法

5 p8 | F1 V! w( z' w9 L站好队，跟对人。5 ]: K K0 x5 ?5 s& T: ` 7 {6 a! k# F% A0 i6 P3 f
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ljkjing    

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发表于 2009-6-16 09:56:00 |只看该作者

回复: 是否离职，希望听听大家的想法

提 交 人：北京“聚合能量”体验培训中心培训顾问  －刘竞凯－

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联系地址：北京市东城区安德里北街22号恒通伟业大厦6层610

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联系方式：手机：15910608305

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发表于 2009-6-16 10:06:00 |只看该作者

回复：是否离职，希望听听大家的想法

觉得对自己来说没有什么大的发展的话，我建议你还是辞职算了。相对我们这些刚进职场不久的信任来说，积累经验是最重要的。毕业这几年决定我们的一生！
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