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楼主: iasam2008

你认为人力资源部应该配多少人呢？（讨论&调查）

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和闲

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61楼

发表于 2009-7-11 17:02:00 |只看该作者

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我们是 1800人左右 8人

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lianhua

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举人

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62楼

发表于 2009-7-14 20:49:00 |只看该作者

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按照我多年的HR从业经验，一般100个配1个HR.

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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maomaoxizi

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63楼

发表于 2009-7-15 12:17:00 |只看该作者

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我们企业是生产制造密集型企业，8200多人，人力部人数为11人

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谋事在人０８

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64楼

发表于 2009-7-15 13:01:00 |只看该作者

回复：你认为人力资源部应该配多少人呢？（讨论&调查）

我們公司是生產密集型產業，300人，人事配置3人。招聘培訓1人，薪酬福利、員工關係1人，績效管理1人。

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janny.zhang

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65楼

发表于 2009-7-15 14:43:00 |只看该作者

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一般企业配置在0.8%-1.2%，具体还得看企业本身情况。有时候将一人事务性事务外包，更加更加可以减少这个比例。

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静寂火焰

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66楼

发表于 2009-7-17 14:50:00 |只看该作者

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我们是100，就1人，时而还做行政工作

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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Donna10121

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67楼

发表于 2009-7-24 10:59:00 |只看该作者

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我们1000人左右，4人

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一意孤飞

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68楼

发表于 2009-7-24 11:27:00 |只看该作者

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国有企业3K多人 HR8人，但是每个部门都有派驻的专兼职HR工作人员

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大宇人

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69楼

发表于 2009-7-24 12:13:00 |只看该作者

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我们企业200多人,就配置了2人,也做得过来,关键在精通人资

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堕落的狼

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70楼

发表于 2009-7-24 17:34:00 |只看该作者

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人力资源部5个~

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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