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[一星资料] 人力资源规划--企业组织机构设计(DOC 39页)

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发表于 2009-7-2 08:53:00 |只看该作者 |倒序浏览
组织机构设置
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+ T% e6 X& H' s6 d关于公布《组织机构设置(草案)》- z/ \& k2 H0 Z% b
征求意见的通知
# S8 v0 D! _* `5 e1 |2 B+ m7 s5 M0 ?4 _; F9 t; {& a( d& y
《组织机构设置(草案)》是为规范公司管理,明确职权责任范围,促进各部门之间合作关系,关系到公司及每一位长远利益的重要草案。经公司人事行政部草拟,总经理审批后,对公司全体员工公布《组织机构设置(草案)》,广泛征求意见后,做进一步改善。这充分表达公司鼓励员工积极参与公司管理完善与变革,与公司共同成长的意愿。公司人事行政部将逐步公布各方面的意见,供大家讨论,并将讨论情况和意见公开。计划在9月1日拟出组织机构设置最终版本,请各位同事本着认真、负责的态度参与本次活动。' y& |9 t1 ~9 {! z
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人事行政部
+ T5 s% d% U& c) p9 o  M2006年8月14日
# Z5 c& u, l' Z: z! k+ g  B$ J
. }2 Y8 v3 G/ _7 F+ }6 E0 V) U( R! V' ^! |. k( X) c5 B
  p( X$ K7 H( I3 v3 Y5 m% ]
•组织机构图范本
, B! [6 w2 |% d6 |6 C* A, C; L
# }. I; y, f, i; y称        组织机构图7 j" V8 G! N5 M
范本        编    码        HR-001        版  本        2006年8月版
0 x( O. p2 W5 j: d5 v0 f# n                页    次        1/1        修改状态        修订版2 @7 E% U, F2 n. t  ?
层次                  决策系统        指挥系统        执行系统
; m9 S/ T+ }/ l: v 本帖最后由 乖巧猫猫 于 2011-5-7 11:31 编辑
) u! e% R* j% ?& C9 T+ [1 x% B1 F! D+ @% [9 z

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发表于 2009-7-2 11:09:00 |只看该作者

回复:人力资源规划--企业组织机构设计(DOC 39页)

组织机构设置的合理与否,关系到企业的发展。
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发表于 2009-8-11 10:33:00 |只看该作者

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支持楼主 关注组织结构
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发表于 2009-10-28 10:33:00 |只看该作者

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好好好好:Z
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发表于 2009-10-28 10:34:00 |只看该作者

回复:人力资源规划--企业组织机构设计(DOC 39页)

组织结构关系企业的运行状况
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发表于 2009-11-10 10:07:00 |只看该作者

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发表于 2009-11-10 10:09:00 |只看该作者

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发表于 2009-11-10 15:21:00 |只看该作者

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很实用的资料,谢谢分享了。:)
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发表于 2009-12-8 16:05:00 |只看该作者

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组织机构的设计,事关企业运营效率的高低和企业的成败,真是事关重大啊
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发表于 2010-1-3 23:45:00 |只看该作者

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很想看看,可积分不够:O

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