广东人才市场：计算机人才紧俏 行政人员最不缺

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今年上半年，广东人力资源市场上求职人员482.5万，求人倍率(市场需求数/市场求职数) 为1.01。记者昨日从广东省劳动保障厅获悉，其中，最紧俏的前三个职业是计算机工程技术人员、机械冷加工工、电子元器件制造工，最不缺的前三位是行政业务人员、秘书打字员、机动车驾驶员。据分析，下半年第三产业将成为拉动就业需求的主导产业。

    1月份工作最难找

    受金融风暴影响，今年一季度人力资源市场需求减缓，求职人数上升，1月份全省人力资源市场求人倍率降至0.95，为2004年以来的最低点，也就是说当时找工作最艰辛。春节后，全省人力资源市场供求状况逐步趋稳回暖，逐步从需求小于供给重新回到需求大于供给的状态。

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    不过与去年上半年(求人倍率1 .25)相比，今年上半年(求人倍率1.01)找工作还是困难很多，求职人数约482.5万，需求人数约485.2万。

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    内需型企业将成为用工主体

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    今年上半年，第三产业用工需求逐步上升，第二产业有所下降。在信息传输及计算机服务软件业、批发零售业、住宿餐饮业等服务行业的拉动下，到6月份，第三产业用工需求比重已经占到了一半。而第二产业用工需求则下降了1.6个百分点。在招聘企业当中，私营企业增多，外资企业减少。

    上半年广东91.4万城镇新增就业人员中，约49.4万人(占54%)在三产业就业，比第二产业多出约7万人。预计，下半年第三产业将成为拉动用工需求增长的主导产业。私营企业等内需型企业将成为用工需求的主体。

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    技工吃香普工扎堆

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    从对劳动力需求结构来看，技工需求不断上升，普工不断下降。今年以来市场技工的缺口数达75 .4万人次；而普工供过于求达72.7万人次。

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    预计企业对劳动力的技能素质要求还将逐步提高，下半年市场对技工的需求比重很可能还将继续上升。

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    ■最紧俏的十个职业

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    计算机工程技术人员

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    机械冷加工工

    电子元件、器件制造工

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    电子工程技术人员

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    保险业务人员

    房地产业务人员

    裁剪缝纫工

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    营业人员、收银员

    餐厅服务员、厨工

    推销展销人员

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    最不缺的十个职业

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    行政业务人员

    秘书、打字员

    机动车驾驶员

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    财会人员

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    保管人员

    其他企业管理人员

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    普通电力设备检修工、电工

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    运输服务人员

    采购人员

    物业管理人员

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