设为首页 登录 注册
首页 中人社区 中人博客
中人网>社区 › HR专业工作交流区 › 员工关系与劳动法 › 论坛专家安爸劳法专集 > 入职登记表的设计技巧及今后对劳动争议案件的重大影响 ...
12345678910... 49下一页
返回列表 发新帖
楼主: 安安的爸爸
打印 上一主题 下一主题

入职登记表的设计技巧及今后对劳动争议案件的重大影响

    [复制链接]
fuu829    

4

主题

4

听众

657

积分

秀才

Rank: 5Rank: 5

签到天数: 7 天

[LV.3]偶尔看看II

注册时间
2009-7-9
最后登录
2013-8-8
积分
657
精华
0
主题
4
帖子
117
21楼
发表于 2009-9-11 14:00:00 |只看该作者

回复：《入职登记表》的设计技巧以及今后对劳动争议案件处理的重大影

:D :D 嘿嘿 学习了 我也想参考下LZ的应聘登记表 我们的就差邮件送达地址这一栏 请发我吧[email]fuu829@yahoo.com.cn[/email] 谢啦
回复

使用道具 举报

chunmiaolan123    

0

主题

0

听众

29

积分

书童

Rank: 1

该用户从未签到

注册时间
2009-8-5
最后登录
2010-6-9
积分
29
精华
0
主题
0
帖子
2
22楼
发表于 2009-9-11 14:01:00 |只看该作者

回复 1F 安安的爸爸 的帖子

也发我一份哦 [email]chunmiaolan123@foxmail.com[/email]  谢啦
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
回复

使用道具 举报

旺相008 中人网电话实名   

16

主题

5

听众

2563

积分

举人

Rank: 8Rank: 8

签到天数: 25 天

[LV.4]偶尔看看III

注册时间
2007-4-25
最后登录
2016-8-6
积分
2563
精华
0
主题
16
帖子
175
23楼
发表于 2009-9-11 14:15:00 |只看该作者

回复：《入职登记表》的设计技巧以及今后对劳动争议案件处理的重大影

分析得非常好,很有价值对于公司来说,呵呵
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
回复

使用道具 举报

辛迪2008    

0

主题

4

听众

155

积分

书生

Rank: 3Rank: 3Rank: 3

该用户从未签到

注册时间
2007-6-29
最后登录
2012-12-27
积分
155
精华
0
主题
0
帖子
17
24楼
发表于 2009-9-11 14:22:00 |只看该作者

回复: 《入职登记表》的设计技巧以及今后对劳动争议案件处理的重大

<P><A href="mailto:hrmsos@sohu.com">hrmsos@sohu.com</A></P>
<P>&nbsp;</P>
<P>谢谢了</P>
回复

使用道具 举报

TOHEY 中人网电话实名   

109

主题

33

听众

9万

积分

论坛顾问

非专业人士

Rank: 50Rank: 50Rank: 50Rank: 50Rank: 50

签到天数: 586 天

[LV.9]以坛为家II

注册时间
2009-4-17
最后登录
2022-8-3
积分
95533
精华
9
主题
109
帖子
3320

办公室点名活动小金人 中人8周年纪念勋章 论坛群英谱

25楼
发表于 2009-9-11 14:34:00 |只看该作者

回复：《入职登记表》的设计技巧以及今后对劳动争议案件处理的重大影

不错，请安SIR也发我一份。邮箱：[email]lujun@daihachi-chem.com.cn[/email]
回复

使用道具 举报

周荣琴    

0

主题

4

听众

81

积分

书生

Rank: 3Rank: 3Rank: 3

签到天数: 1 天

[LV.1]初来乍到

注册时间
2009-3-6
最后登录
2015-11-13
积分
81
精华
0
主题
0
帖子
31
26楼
发表于 2009-9-11 14:45:00 |只看该作者

回复：《入职登记表》的设计技巧以及今后对劳动争议案件处理的重大影

现在问题出来了,如何证明你已经书面通知员工才是最关键!楼主不防再传授高招.
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
回复

使用道具 举报

白头熊 中人网电话实名  HR9万友 

19

主题

84

听众

1万

积分

荣誉版主

Rank: 35Rank: 35Rank: 35Rank: 35Rank: 35

签到天数: 4 天

[LV.2]偶尔看看I

注册时间
2003-9-30
最后登录
2019-4-17
积分
13923
精华
0
主题
19
帖子
1545
27楼
发表于 2009-9-11 15:04:00 |只看该作者

回复：《入职登记表》的设计技巧以及今后对劳动争议案件处理的重大影

很受启发呀！！！
回复

使用道具 举报

成扬    

0

主题

4

听众

90

积分

书生

Rank: 3Rank: 3Rank: 3

该用户从未签到

注册时间
2006-8-15
最后登录
2011-8-24
积分
90
精华
0
主题
0
帖子
8
28楼
发表于 2009-9-11 15:20:00 |只看该作者

回复: 《入职登记表》的设计技巧以及今后对劳动争议案件处理的重大

<P>受益匪浅，请楼主发一份：<A href="mailto:ssfan2006@163.com">ssfan2006@163.com</A>，谢谢</P>
回复

使用道具 举报

轻寒如风    

13

主题

4

听众

462

积分

书生

Rank: 3Rank: 3Rank: 3

签到天数: 4 天

[LV.2]偶尔看看I

注册时间
2008-6-25
最后登录
2013-9-13
积分
462
精华
0
主题
13
帖子
147
29楼
发表于 2009-9-11 15:47:00 |只看该作者

回复：《入职登记表》的设计技巧以及今后对劳动争议案件处理的重大影

非常好，领用了！
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
回复

使用道具 举报

雨音sun    

14

主题

4

听众

312

积分

书生

Rank: 3Rank: 3Rank: 3

该用户从未签到

注册时间
2009-8-3
最后登录
2012-2-8
积分
312
精华
0
主题
14
帖子
193
30楼
发表于 2009-9-11 16:04:00 |只看该作者

回复：《入职登记表》的设计技巧以及今后对劳动争议案件处理的重大影

非常实用，感谢楼主的分享，也发我邮箱一份吧 [email]sh.ymsun@evoc.cn[/email]
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
回复

使用道具 举报

12345678910... 49下一页
返回列表 发新帖
高级模式
B Color Image Link Quote Code Smilies
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册