公司里一个员工,以为之前跟老板协商好的是给她交城镇保险的,但是我主管难得去弄保险切给她交错了,人家不愿意了,折腾了很久现在终于改回来了,但是是从今年9月才开始的,也就是之前是改不回来也补不进去,她要求把公司少交12%以现金形式给她。
/ L) r' c1 p1 u 由于事情是我的主管办砸的,所以他自然是同意的,问题现在是总监不肯给了,说只愿意给她属于她的那份(就是原本保险就是一部分是归于国家统筹,剩下的是归入个人帐户的) % e" u% R0 ?/ D- G2 L3 Q
' h7 p, f+ M9 _' m* v ^5 h 城保的缴费比例是30%,其中养老保险30%(单位22%,个人8%),医疗保险14%(单位12%,个人2%),失业保险3%(单位2%,个人1%),工伤和生育保险各为0.5%(单位缴纳,个人不缴纳)。 ( I6 r+ u( @- U) D
镇保的缴费比例是25%,其中养老保险17%,医疗保险5%,失业保险2%,工伤和生育保险各为0.5%,实行单一基数,即:上一年全市职工月平均工资的60%,单位缴费,个人不缴费。 2 {4 W J! N/ V; }) A& E2 g2 f6 _' i6 L: Q
问题是我我不知道究竟有多少是归入她的个人帐户的? " Z/ W+ f5 E Y* Z# `0 B/ ^& W0 T
|