30个非常经典的培训案例. w5 F; b) Y- N* [
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3 _3 Y7 _9 ^# A; V6 s目录如下 reKquot;O'SL7'buy.chinahrd.netD^kmvr6quot;NT
2 P, i8 j2 c `* c一、红塔山的陨落 reKquot;O'SL7'buy.chinahrd.netD^kmvr6quot;NT/ A* \9 E/ W g$ G- T$ y8 ^
二、创新模式：宝洁创新成功的原因__ reKquot;O'SL7'buy.chinahrd.netD^kmvr6quot;NT
2 p- `7 F9 r5 N S& v0 f三、三星电子的管理天条__ reKquot;O'SL7'buy.chinahrd.netD^kmvr6quot;NT1 K6 q6 ^ b6 w* {# N$ @
四、安踏：草根精神永不止步__ reKquot;O'SL7'buy.chinahrd.netD^kmvr6quot;NT
8 H9 {' b; y. @. A! U0 e5 ^五、惠普：管理竞技场上的比拼__ reKquot;O'SL7'buy.chinahrd.netD^kmvr6quot;NT9 Y6 g- H' y3 |+ p1 F, ]
六、欧莱雅__ reKquot;O'SL7'buy.chinahrd.netD^kmvr6quot;NT5 p- W7 C" B i9 {9 S, I, H2 W
七、IBM_ reKquot;O'SL7'buy.chinahrd.netD^kmvr6quot;NT
- v" l0 n" w) C3 \八、上海地铁二号线和一号线的差距__ reKquot;O'SL7'buy.chinahrd.netD^kmvr6quot;NT, D6 ^3 G# W# j2 l
九、沃尔玛__ reKquot;O'SL7'buy.chinahrd.netD^kmvr6quot;NT
6 b, i6 B! z7 K& S" n十、海尔__ reKquot;O'SL7'buy.chinahrd.netD^kmvr6quot;NT
8 `+ l0 L" [5 D$ l* `. v0 w十一、丰田__ reKquot;O'SL7'buy.chinahrd.netD^kmvr6quot;NT6 I1 s: S/ G* Q# r
十二、爱立信__ reKquot;O'SL7'buy.chinahrd.netD^kmvr6quot;NT
X3 {! R+ o N十三、IBM：必须尊重个人__ reKquot;O'SL7'buy.chinahrd.netD^kmvr6quot;NT
8 Y: z+ |4 e* [! w" Y3 U7 `十四、摩托罗拉：“肯定个人尊严”__ reKquot;O'SL7'buy.chinahrd.netD^kmvr6quot;NT+ O3 q* i H B
十五、爱立信内部培训__ reKquot;O'SL7'buy.chinahrd.netD^kmvr6quot;NT" v- }% K, F) ?% F
十六、古井“四子”立业学说__ reKquot;O'SL7'buy.chinahrd.netD^kmvr6quot;NT
& \8 D6 c8 p. ~3 S' l1 a3 _6 m十七、雀巢婴儿奶粉事件__ reKquot;O'SL7'buy.chinahrd.netD^kmvr6quot;NT+ L A( n* k: D& s7 ^9 O
十八、肯德基__ reKquot;O'SL7'buy.chinahrd.netD^kmvr6quot;NT
( c+ C$ N1 n/ l I0 c9 ~9 ^' ]十九、通用汽车__ reKquot;O'SL7'buy.chinahrd.netD^kmvr6quot;NT8 j, C% n$ L6 F
二十、英特尔公司__ reKquot;O'SL7'buy.chinahrd.netD^kmvr6quot;NT/ e- L. Y$ J/ T- P; B
二十一、明基收购西门子__ reKquot;O'SL7'buy.chinahrd.netD^kmvr6quot;NT
' \9 [' K f4 O二十二、摩托罗拉__ reKquot;O'SL7'buy.chinahrd.netD^kmvr6quot;NT
[* e. f0 G1 Z* j8 i: }二十三、后浪推前浪__ reKquot;O'SL7'buy.chinahrd.netD^kmvr6quot;NT! k: i+ k9 F. y3 y
二十四、戴尔__ reKquot;O'SL7'buy.chinahrd.netD^kmvr6quot;NT) H t4 ]/ D. g' B8 i1 @
二十五、“你有权知道我的钱”——迪特尼公司的沟通制度__ reKquot;O'SL7'buy.chinahrd.netD^kmvr6quot;NT$ i: x4 n' m! D
二十六、通用的组织结构创新__ reKquot;O'SL7'buy.chinahrd.netD^kmvr6quot;NT
5 f1 s, r1 j* V- q9 \/ o, |二十七、万金寻故障：破天荒的广告承诺__ reKquot;O'SL7'buy.chinahrd.netD^kmvr6quot;NT
, L/ _$ x2 W$ `, w二十八、惠普__ reKquot;O'SL7'buy.chinahrd.netD^kmvr6quot;NT- Z! Y# C7 m. q# J( E# y
二十九、西南航空__ reKquot;O'SL7'buy.chinahrd.netD^kmvr6quot;NT3 A \6 i/ }; q, ?: _3 {
三十、比利时和法国可口可乐中毒事件__ reKquot;O'SL7'buy.chinahrd.netD^kmvr6quot;NT+ X1 x- \8 h1 o* m
三十一、横行全球的联邦快递__ reKquot;O'SL7'buy.chinahrd.netD^kmvr6quot;NT d* H3 N+ }0 |% l" j0 W0 l
三十二、苹果__ reKquot;O'SL7'buy.chinahrd.netD^kmvr6quot;NT4 r7 l' z% s- O( B8 k8 b8 h
三十三、网络营销先锋DELL公司 | 
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发表于 2009-11-3 10:06:00
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