设为首页 登录 注册
首页 中人社区 中人博客
查看: 3211|回复: 1
打印 上一主题 下一主题

医疗期内的法定退休该如何处理

[复制链接]

1

主题

4

听众

29

积分

书童

Rank: 1

该用户从未签到

注册时间
2009-10-28
最后登录
2009-11-28
积分
29
精华
0
主题
1
帖子
14
跳转到指定楼层
楼主
发表于 2009-11-28 13:51:00 |只看该作者 |倒序浏览
    公司有一员工在10月份退休,员工正好在退休前申请病假。按规定,员工在医疗期内是不能解除劳动合同的,请问,但员工又达到了法定退休年龄,这样,医疗期与法定退休就有点“打架”了,是按医疗期内不能解除劳动合同呢,还是在医疗期内可以与员工终止合同?医疗期内的法定退休该如何处理??

3

主题

4

听众

7360

积分

贡士

Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15

签到天数: 1 天

[LV.1]初来乍到

注册时间
2008-8-4
最后登录
2011-10-16
积分
7360
精华
0
主题
3
帖子
1605
沙发
发表于 2009-11-29 16:50:00 |只看该作者

回复:医疗期内的法定退休该如何处理

到达退休年龄,你们双方就不再受劳动法的约束了,故业就不存在劳动合同因病需延续的问题。届时给人家办理退休手续就可以了。
已有 1 人评分金钱 收起 理由
蹲着玩尿泥 + 10 鼓励分享

总评分: 金钱 + 10   查看全部评分

回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册