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zgx6868 发表于 2009-12-8 11:07 0 T5 i- F% z% D9 ?1 ^! Q p
人力资源培训必须分层次、分类进行,不然对企业而言,是一种浪费。
8 H2 X' V3 h8 H+ }0 W* P, I% A: [. C' K+ k: c. G: h
我们知道企业不是学校,学校里一个年级 ...
0 ~* E& t: i$ ^' g楼主分析的很透彻,很清晰,学习了。 |
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