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zgx6868 发表于 2009-12-8 11:07 v" B. H% `3 v2 \
人力资源培训必须分层次、分类进行,不然对企业而言,是一种浪费。
5 q+ O8 X% w& O1 A) N7 l# [* [1 U" O | N' W
我们知道企业不是学校,学校里一个年级 ... 0 h/ D% L6 A1 u( a7 V D1 V; L4 E
楼主分析的很透彻,很清晰,学习了。 |
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