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如此员工惩罚--职工被老板处罚吃完10斤瓜子才准下班

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楼主
发表于 2009-12-15 11:36:00 |只看该作者 |倒序浏览

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刘芮坐在办公室,感慨一辈子不想再吃瓜子。

& u& Z5 F8 q4 h, I3 l

三名女职员上班嗑瓜子,老板的处罚很新奇也很极端  
  在办公室吃零食,多数职员都有这样的偏爱。尽管有的单位明令禁止,仍有员工偷着干。“吃点零食,有好大回事嘛!”也许多数人都有这样的想法。前天,高新区一家私企的三名女员工就在办公室里偷偷嗑瓜子,殊不知捉住现行后,老板很生气,后果很严重。
  嘴馋受罚叫苦
  上班偷吃瓜子 被老板捉现行
  “嘴巴差点吃歪了。”昨日,在高新区石桥铺一家建材企业上班的刘芮,和好友向薇打电话诉苦,“真该管住自己的嘴。”
  前日上午,刘芮和另两位女同事周明英、陈青莲,周末在单位加班。当天上午10点30分,老板出门办事,临走前嘱咐:“不要在办公室吃零食。”
  老板走后,闲来无聊的刘芮到附近小卖部,买回两包瓜子,和两位同事一道跷起二郎腿吃瓜子。为确保万无一失,特意将大门反锁。
  突然,同事周明英觉得有人开门,刘芮主动打开门,证实是虚惊一场。三人拍手欢呼,接着嗑瓜子。刘芮顺手将门关掉,却忘记反锁。
  “你们在干啥子?”刚吃完一包瓜子,欲开第二包,门开了,老板站在门口,一脸怒火。周明英说,当时她们吓惨了,完全没料到老板会提前回来。因为太突然,她嘴里塞着的带壳瓜子,只得一起吞下肚。
  买回十斤瓜子吃完才准下班
  “小刘,马上买10斤瓜子到公司。”老板称,公司明文规定,不准在办公室吃零食,否则要重罚。
  公司员工刘辰说,前日中午的确接到老板电话,专门从家里出来,在小区超市称了10斤瓜子,赶到公司。老板要求,必须吃完10斤瓜子再下班。怕三位女职员做手脚,他还让刘辰监督,自己便回家休息。
  一听“要吃完10斤瓜子才准下班”,三位女职员一屁股坐在板凳上,眼睛湿润,不知说啥好。“都怪我,嘴巴馋,害了大家。”刘芮哭着说。
  “太残忍了,吃10斤啊,起码吃到第二天天亮。”周明英抱怨,“干脆辞职,这种单位,呆着没意思。”陈青莲气愤地说,没见过哪家公司这样惩罚员工。
  “唉!工作难找,还是赶快吃吧。”刘芮率先抓起一把瓜子,边吃边哭。另两位女同事,只好跟着一起吃。
  如此处罚伤身管理要讲科学
  刘芮说,她们从当天中午12点开始吃瓜子,起初半小时,还可以忍受。到下午1点,大家已经觉得嘴巴发麻,口腔干燥,即使喝再多水,也不管用,反倒觉得肚子发胀。她们曾想搬“救兵”,喊好友过来帮忙吃,却害怕被发现后都会被开除。
  周明英说,到下午两点,她嘴唇上沾满壳渣,所有人的十个手指全是黑的,连指甲缝里都塞满壳渣。刘芮说,吃了两小时瓜子,她有种想吐的感觉,看到瓜子,一点吃的欲望都没有。陈青莲说,从下午两点起,她们每吃一颗瓜子至少花半分钟,先盯十多秒,再塞进嘴巴,咬十多秒,最后吞下肚,再花十多秒。牙都嗑痛了。
  到下午3点,老板再次回到办公室。刘芮说,当时周围全是瓜子壳,他们三小时只吃掉3斤瓜子,就支撑不住,肚子胀痛,再也吃不下。老板这才让她们可以不吃了。
  刘芮等三人一致认为,这次吃瓜子,印象太深刻,恐怕这辈子都不想再吃瓜子了。但她们觉得,违反公司规定,虽然不对,但老板如此处罚,“太极端,要不得”。她们说,老板可以通过罚款或增加工作量、不给周末加班费等手段,来达到处罚目的。强迫员工一下子吃掉10斤瓜子,这种办法伤身体,会引起员工抵触。老板应当用更科学的方法来管理员工。
  新闻面对面
  杀一儆百才能管好员工昨日,就“罚员工吃瓜子”一事,记者采访了该建材公司老板李国富。
  老板:
  杀一儆百才能管好员工昨日,就“罚员工吃瓜子”一事,记者采访了该建材公司老板李国富。
  记者:看到员工吃瓜子,为什么这么生气?
  李国富:主要是公司有规定,在办公室吃零食,要重罚。若客户来公司看到员工在办公室嗑瓜子,会损害企业形象,甚至影响生意。
  记者:所谓的重罚,是什么?
  李国富:比如,吃瓜子,就买十倍的瓜子吃。如果吃面条,就买十碗面条吃完。
  记者:这样的处罚,是否太野蛮,或者说是很暴力?
  李国富:不狠一点不行。现在的员工都很难管,只有杀一儆百,才能让员工服气。
  记者:为什么不采用罚款、增加工作量等其他方式?
  李国富:罚款的效果没有吃掉10斤瓜子的效果好。
  记者:最后没让她们把瓜子吃完,是不是意识到方法不对?
  李国富:不是。我是觉得女娃儿挺可怜的,一直在吃。再说,我也怕她们吃出毛病,我可担当不起。
  每周最多吃50克瓜子
  医生:
  每周最多吃50克瓜子
  西南医院消化科医生彭贵勇介绍,短时间内吃完10斤瓜子,量非常大,对身体的危害也很大。不仅会造成胃膨胀,使胃扩大,更会引发消化系统的混乱,出现腹痛、肚胀,甚至呕吐和胃抽筋等。对于正常人而言,每周吃1两(50克)瓜子即可。

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沙发
发表于 2009-12-15 11:39:00 |只看该作者 |楼主

回复:如此员工惩罚--职工被老板处罚吃完10斤瓜子才准下班

员工奖惩也要有法,有制度可依,必须以不损害员工人格尊严为前提,而不是随着老板的主观判断,颐指气使。
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发表于 2009-12-15 17:48:00 |只看该作者

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这个已经不是劳动法调整的范畴了,应按刑法的故意伤害罪论处。
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发表于 2009-12-15 18:00:00 |只看该作者 |楼主

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楼上的又好夸张,呵呵- [# p+ V# m9 b' r
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发表于 2009-12-15 21:21:00 |只看该作者

回复:如此员工惩罚--职工被老板处罚吃完10斤瓜子才准下班

一个公司要靠制度管理,不能靠老板的想法来管理,这是人制,什么时候老板能够把公司当做社会的公司,来靠制度管理公司,那么这个公司就规范了,规范化是中国民营企业发展壮大的必要条件。
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发表于 2009-12-16 09:04:00 |只看该作者

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这个老板有点冷
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发表于 2009-12-16 13:04:00 |只看该作者

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老板这样做不犯法吗?
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发表于 2009-12-16 16:31:00 |只看该作者

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晕!这个老板太狠了。 % l, y/ h1 \: i' e4 U) K想起以前服务过的一家公司,老板是外籍人士,最讨厌不讲卫生的人。一次在例行检查卫生时发现生产部男厕所有人大便后居然没冲厕所。于是,在中午下班时,将生产线所有男员工集合排成队,每人进去看一眼后才能离开,搞得那天中餐,很多男员工没胃口吃饭,也从那时开始,再也没有发生过没冲厕所的现象。
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hsnjfhr + 10 有意思,呵呵,有什么样的人,就有什么样的老板。。。。。

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处罚方法很奇怪啊
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发表于 2009-12-17 18:12:00 |只看该作者

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这个老板太牛了,呵呵还有八楼的老板也很厉害,我今天中午还为有人上厕所没冲厕所的事恼火,看来以后谁不冲我就告诉我们领导:D 让大家一起看一遍
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hsnjfhr + 10 不要教坏领导

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