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2个月36家面试！最紧张一天赶了5个场（二）

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佛主

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电梯直达

楼主

发表于 2010-1-26 11:44:00 |只看该作者 |倒序浏览

第6家

　　时间：2009.5.20（周三）下午

　　地点：莫干山路××号

　　公司：浙江×××二手车经营有限公司

　　职位：行政专员1

　　要求：行政管理、人力资源管理或中文、文秘专业本科学历，2年以上大中型企业行政管理工作经验；对连锁企业行政工作有独到的见解，认同百优卡企业文化。

　　对这家公司印象很深，主要是对这位老板印象很深，这位长相神似费翔的三四十岁的大帅哥，是我至今为止见过的最温文尔雅、慢条斯理、风度气质的面试官。招一个行政专员，叫来四个女孩子，集体封闭式面谈，长达两小时。不过这两小时不是全部在面试，头半个小时到四十分钟的样子，这位老板先自己介绍了一下二手车这个行业和他们的小公司的情况。介绍行业之前他首先问我们四人了不了解这个行业，我们都不响，他笑着说如果根本不了解这个行业就投了这个行业里的简历，那就是乱点鸳鸯谱。接着他介绍了二手车行业在中国还是一个新兴的行业，在全国，目前的二手车公司也不过30几家，没有现成的行业规范，也没有现成的经营模式，所有向欧美国家借鉴的经验，在中国也不一定都适用，所有的路都要靠摸索着向前走。

　　然后他介绍他们的小公司，目前在浙江省乃至全国的二手车销售量都排在前列，并且是浙江省内第一家也是唯一一家做二手车连锁的企业。介绍完后是讨论环节，他发问，我们分别发表各自的见解。问题有诸如是欧美的人性化企业管理方式比较好，还是日资、台资或港资的标准化企业管理方式比较好；如果一位员工因在路上送受伤的老奶奶去医院而上班迟到，公司应如何处理这个事情等等。我在这个环节的表现有点脱颖而出，因为虽然在各抒己见的时候我的表态总是和另外三个女孩子不一派，显得有点孤军奋战，但最后老板自己的表态总是与我一致。况且我又是四个女孩子里唯一会开车的，而且还能叫出七成左右路上在开的车的品牌和型号，最后走的时候，另外三个女孩子似乎都显得很丧气，只有我自信满满。

　　不过虽然对这位老板印象很好，我却并不喜欢这个行业，而不喜欢也是因为听了老板的介绍，觉得这个行业太冷门。不过我相信这位老板绝对是个规矩的生意人，既不急功近利也不喜欢占小便宜（相比我前面做过的那家做文化用品连锁店的民营企业，就总以“站在公司的立场上思考问题”为由教育我如何在员工的工资上占点小便宜），是想文火慢炖地好好把企业做大的。而且后来公司也的确给我打了邀请复试的电话，可惜那时我只满心期待着另一家做服装连锁的公司，想想对二手车又有些反感，就把复试推掉了。

　　第7家

　　时间：2009.5.20（周三）下午

　　地点：华星路××号瑞利大厦

　　公司：浙江××信息技术有限公司（注册3000万，300人）

　　职位：文秘1

　　这家公司是在面试好二手车后匆匆赶去的。本来是约了下午3点，可是没想到二手车面了那么久，面完都四点多了。我抱着试试看的心态又给这家公司打了个电话，对方却说不要紧的，你现在过来好了，于是马上打的过去。

　　这场面试很平淡，就一个小主管出来让我自我介绍了一下，再问我有什么问题，就差不多了。他也介绍了一下这个岗位的岗位职责，听来这将是一个非常机械枯燥和重复劳动的岗位，又要求很细致，工作内容基本上是整理每天的114座席部门工单。

　　我一点也不喜欢这个岗位，当然后来他也没有给我回复。

　　第8家

　　时间：2009.5.22（周五）上午

　　地点：古翠路××号浙江科技产业大厦

　　公司：杭州××××××有限公司（100人）

　　职位：人事助理1（本科）

　　这家还是要说两句的。

　　这是一家做××系统软件的公司，网站里显示的招聘流程很规范，按照它的流程，我早已过了通知面试的时间了，就在我就快把它忘记的时候，它却叫我去面试了。也是招一个人事助理，叫了五个人去，四女一男，封闭式集体面试，两小时。面试官两个，一个小姑娘我看也就80后，说起话来却有板有眼一字一凿相当自信；另一个80后应该还是学徒，旁听。

　　面试出来的时候那个男生对这样的面试方式非常不满，说这种方式是用来招一张白纸的应届生的，根本不适合用来招我们这些已经有过工作经历的人。这位男生因为没有带简历而被有板有眼的小姑娘在面试刚开始的时候就抓住了小辫子，闹得他在整场面试中都显得特别不爽。不过后来想想觉得他的话也有道理，这种面试太像我当年应届那会儿应聘必胜客见习助理时碰到的那种蹦蹦跳跳的宣讲作秀了。

　　这场面试分三个环节，第一个环节每人两分钟自我介绍；第二个环节每人讲一句自己的座右铭，然后即兴三分钟演讲，就解释为什么要选这句座右铭；第三个环节是一道关于野外生存的情景讨论题，题目是：

　　情景：

　　一天上午，你们乘坐一架小型客机，由我国西北边疆飞向东部的一个城市。就在飞临北疆某严寒地区的一个没有人烟的雪野时，飞机遇到大风雪不幸失事，跌到山里。此时正是一月，气温低达-15℃。飞机可乘坐10人，是双引擎机，机身已撞毁并起火。飞机驾驶员及1名乘客死亡，其它人则没有受到严重伤害。

　　驾驶员还没来得及告诉大家飞机的具体位置就死去了。就在失事之前，你曾注意到飞机的高度显示：飞机是在3000米左右出现故障的，失事地点正好在雪线下面不远。地面崎岖不平，树林茂密，乘客们穿着秋装，并且每个人都有一件外套。

　　问题：

　　在飞机爆炸以前，乘客们从机舱中抢救出15件物品。现在请你们将这15件物品按照对生存的重要性选出5件，并从1至5将顺序列出来。请在最重要的物品旁边写上（1），第二重要的旁边写上（2），最不重要的旁边写上（5）。

　　物品排序表：

　　（

　　）该地区的航空地图

　　（

　　）大型手电筒

　　（

　　）四条羊毛毯

　　（

　　）一支手枪及10发子弹

　　（

　　）一支雪撬

　　（

　　）二小瓶白酒

　　（

　　）一面化妆用小镜子

　　（

　　）一把小刀

　　（

　　）四副太阳镜

　　（

　　）三盒火柴

　　（

　　）一个军用水壶

　　（

　　）急救箱

　　（

　　）十二小包花生米

　　（

　　）一张塑料防水布

　　（

　　）一只大蜡烛

　　要求：

　　列完后，在主考官说“讨论开始”之后进行自由讨论。在讨论开始时每个人首先要用2分钟阐述自己的观点。讨论直至所有人形成共同决议，即对问题达成一致共识。最后选派一名代表在讨论结束后向主考官报告讨论情况和结果。

　　我相信我在三分钟的即兴演讲和这场讨论中的表现都不出色，我的演讲中心思想不明确，我的讨论不和他们站一派又没法说服他们，所以出来的时候我很沮丧。

　　不过这次面试有一个意外的收获，就是在座右铭环节，我听到了其中一个女孩子有和我相同的成长经历和相同的烦恼，这很难得，并且她的人生观令我深受启发。她也是单亲家庭长大的，从小没有母亲，跟着爸爸长大。她说女孩子跟着爸爸长大会碰到很多问题，最痛苦的就是遇到烦恼的时候没有人诉说，这简直和我一模一样。她的座右铭是“是问题总有解决的办法”，她讲了她如何以一个积极乐观的心态，来面对这份与别人不一样的成长，如何在碰到问题的时候努力地去寻求解决的办法，而不是停留于问题本身，所以随着她渐渐地长大，所有的问题都慢慢地化解，一切都变得越来越好。这对我有大启发，我自叹远不如她，因为我从小到大，除了抱怨还是抱怨，常常把我的成长经历渲染得乌烟瘴气。我听了她的演讲，非常非常地佩服。可惜最终因为害羞，我还是没有问下她的电话号码。
　　第9家

　　时间：2009.5.22（周五）上午

　　地点：玉古路××号中田大厦

　　公司：浙江XX控股集团有限公司（注册19000万，1000人）

　　职位：CEO秘书1（本科）

　　要求：岗位职责：

　　1、公司外来文件的接收及传递；根据公司经营管理需要，起草相关文件

　　2、总裁会务安排，做好会议通知、会议资料准备、会议记录、纪要及跟踪会议精神的贯彻落实情况

　　3、外部重要客人接待

　　4、各部门月度计划报表进行汇总及保送

　　5、公司外网的相关维护

　　6、总裁行程安排

　　7、总裁安排的其他事宜

　　请随简历附上本人近期生活照一张

　　面试完XXX系统软件，马上打的去这家。对于这家我并不抱希望，不过因为它在中田大厦，这么高档的写字楼叫我去面试，不去见见世面实属可惜。这位前台小姐也很冷清，一天见不到几个人。接待我的面试官是个年轻男子，T恤穿得很体面，手上拿的皮质封面的笔记本也很高档，说话轻轻的却很有礼貌很有磁性，一看就是个出入各种奢侈场所的公关人物。

　　待我介绍完工作经历后，他对我说，他们这个职位的工作内容与我以往的工作内容不是很一样，如果他把我推上去的话，他会觉得有点冒险。他们是个集团公司，这个CEO秘书需要经常接待来自下属子公司的各种领导，所以要求她对附近的各种饭馆、酒店、会所非常熟悉，领导来了，最基本的一项工作比如点菜，如果先前没有做过类似的工作，就很难上手。他们也曾用过应届生，但换了几个都觉得不行，她们对西湖边上哪些饭店好吃，都不知道。他对我来面试表示感谢，这次面试就这样结束了。

　　第9家

　　时间：2009.5.22（周五）上午

　　地点：玉古路××号中田大厦

　　公司：浙江XX控股集团有限公司（注册19000万，1000人）

　　职位：CEO秘书1（本科）

　　要求：岗位职责：

　　1、公司外来文件的接收及传递；根据公司经营管理需要，起草相关文件

　　2、总裁会务安排，做好会议通知、会议资料准备、会议记录、纪要及跟踪会议精神的贯彻落实情况

　　3、外部重要客人接待

　　4、各部门月度计划报表进行汇总及保送

　　5、公司外网的相关维护

　　6、总裁行程安排

　　7、总裁安排的其他事宜

　　请随简历附上本人近期生活照一张

　　面试完XXX系统软件，马上打的去这家。对于这家我并不抱希望，不过因为它在中田大厦，这么高档的写字楼叫我去面试，不去见见世面实属可惜。这位前台小姐也很冷清，一天见不到几个人。接待我的面试官是个年轻男子，T恤穿得很体面，手上拿的皮质封面的笔记本也很高档，说话轻轻的却很有礼貌很有磁性，一看就是个出入各种奢侈场所的公关人物。

　　待我介绍完工作经历后，他对我说，他们这个职位的工作内容与我以往的工作内容不是很一样，如果他把我推上去的话，他会觉得有点冒险。他们是个集团公司，这个CEO秘书需要经常接待来自下属子公司的各种领导，所以要求她对附近的各种饭馆、酒店、会所非常熟悉，领导来了，最基本的一项工作比如点菜，如果先前没有做过类似的工作，就很难上手。他们也曾用过应届生，但换了几个都觉得不行，她们对西湖边上哪些饭店好吃，都不知道。他对我来面试表示感谢，这次面试就这样结束了。
第10家

　　时间：2009.5.25（周一）上午

　　地点：武林路××号鸿鼎商务楼

　　公司：杭州XXX服饰有限公司

　　职位：总经理秘书1（大专以上）

　　这家公司的失利让我很难受，初试复试，中间间隔一周，等得很煎熬，但它最终还是没有要我。

　　那天上午看到它的招聘网页后，打了个电话过去，对方啥也没问我，让我直接过去面试。由于知道它是一家做时尚男装的企业，我故意穿了一件超短的倒A字职业连衣群，由于裙子太短感觉都坐不下去，我又加了一条黑色的连裤丝袜，才不至于太性感了。

　　公司的门厅装修得非常时尚，灯光又很柔和，有一种奢华感。坐在画着玛丽莲`梦露的靠背沙发上等了一会儿，人力小主管让我进会议室去面谈。也是自我介绍、优缺点、上一份为什么要走等等，我介绍得很谨慎，因为我很在乎这份工作。小主管眼珠子滴溜溜转一下，要我下午1点半再过去一下，考个笔试。

　　我吃了肯德基，下午1点多就过去了，小主官没有让我考笔试，却让我在前台小姐的电脑上试一下电脑操作能力。也是画表格，不过这张表格明显要简单得多，掂量了一下，我还是决定用Word画。由于是前台小姐的位子，小主管只给我5分钟时间，前台小姐不乐意地站在一旁等我，我非常紧张。小主管跑到别处去办了一点事，回头奇怪我为什么用Word画，问我会不会用Excel？我说会啊，因为这张表格比较简单，所以才用Word画，5分钟时间，我顺利过关了。

　　后来又叫我写一个端午节放假的通知，我问她他们的端午节是放一天还是怎么放？她让我自己写。由于在家里呆久了我都没想到今年的端午节后隔一天就是一个双休，按国家规定应该把双休日提上来放三天。我按放一天假写了通知，回家后看到日历才反应过来，后悔万分。

　　这天是周一，走的时候说是一周内回复。因为周四就是端午，第二天我打电话去问，前台小姐说到周三为止。周三那天下午我还在另一家公司面试，一个多小时的集体面试中我坐立不安，手机开了静音，又忍不住等待的心，总是不停地偷偷看手机，期待它给我回复。面试完是下午5点25，手机上还是没有消息，我一出来就急急地给它打电话，我知道他们是5点半下班。前台小姐接了，还是叫我等通知，我说快要下班了，是不是你们已经通知过了？她不回答我，还是叫我等通知，我只好把电话挂了。在5点29分的时候，口袋里的电话突然响起来，我紧张地掏出来看，很失望，是爸爸打来的，问我在干吗？一听我还在等电话，他马上和我说再见，可是等我挂下电话，时间已经过了5点30。5点32分的时候我又打电话过去问，是想问问他们为什么不要我，可是打了两遍，电话已经没人接了。我连等公交车的力气都没有，拦了辆出租车回家。

　　端午过后竟看到杭州人才网上还挂着他们的招聘信息，又试着打了个电话过去问。我这才想起原来这位小主管是有分机的，我根本不用过前台小姐，可以直接打给她。的确是她接的，她一听就认出我来，并且跟我说他们是准备再筛选几个人再一起通知的，一周之内，并且强调了一句，她会通知我的。我将信将疑，第二天却的确接到了前台小姐的电话。

　　复试约了下午两点，前一天晚上睡不好，第二天白天坐立不安，精心选衣服，下午1点半就到了。门厅里做了很多人，先复试区域经理，再复试财务，再复试导购，最后才是行政，每个人进去都是半小时以上。我问了问周围一起等复试的人，还没有复试行政的，这让我心里开心了很多。

　　等到四点多的时候，又来了一个小姑娘，比我漂亮也比我大方，我一问，是复试行政的，我的心一下子抽起来。她却很活络，主动和我交换电话号码，还递给我一张她的名片，然后说我的包包很漂亮，与我攀谈。我一看名片，她是做安利的。她跟我说，她上次来初试行政的时候，主管就问她想不想做销售，她不想做服装销售，况且另一份别处的工作也已经谈得差不多了，今天只是过来看看的（她后来的确也没有去做这份工作）。我无心和她多说，因为下一个就要轮到我了。

　　我进去的时候，三位女面试官们大约已经面试得累了，正在说笑话，待我坐下来后她们还没有回过来。中间那位面试官大致看了一下我的应聘人员登记表，笑着说我的专业和她一样，和许总（许总就是这家公司的总裁）也一样。然后问我上一份为什么要走？我照例说是离家太远（这是何阿姨教我的），她说那他们这里也很远。我说这里不远，一趟车就到，非常方便。她又问我对数字敏不敏感？我如实说了不敏感，她说我倒挺诚实的。然后她说就这样吧，我一惊，因为前面进去面试的人没有一个少于半小时，而我这才三分钟。那位小主管也在里面，也愣了一下，她马上注意到了我的变化，于是补充了一句圆圆场，说一周之内等通知。我非常沮丧，我不知道我哪里犯了忌，让这位主管这么快就把我打发了。后来打电话再去问这位小主管，她也非常抱歉，说其实她觉得我是可以的。我问到底是哪些方面让那位主管觉得我不行，她说这个很难说，可能是一个口味的问题吧，因为这个秘书到时候就是给这位经理当秘书，她若不喜欢，其他人也没办法了。

　　我后来又在杭州人才市场的招聘会上看到这家公司的摊位，还在招一个总经理秘书。小主管在，我过去和她打招呼，她很友好地朝我微笑。我坐下来问她我还有没有机会，她却立马摆出一副冷面女魔王的样子，说经理觉得不行，就不行了。
　　第11家

　　时间：2009.5.25（周一）下午

　　地点：中山北路中山花园春晓苑X层A座~B座

　　公司：杭州XXX房地产策划有限公司（注册300万，78人）

　　职位：文案策划实习生1（本科）

　　要求：1、工作主动积极上进

　　2、有良好的团队合作精神

　　3、房地产策划、新闻、中文、规划等相关专业

　　这是一家房地产策划广告公司，我并不指望能应聘上。说实在的，由于上一份工作就是被小广告公司给炒了，我知道自己纵使是学中文的文笔还行，却没有广告文案方面的从业经验。小公司一般要求你能立马上手，等不及慢慢培养你，一看不能马上用说不要就不要的，所以对于这种小策划公司我是心有余悸的。事实上即使它最终要了我，我也不敢去，因为害怕再次被炒。这家是因为看了它是招一个文案策划“实习生”，我学历也够，想来既然是招“实习生”，要求总归要低一些，可能还愿意带一带培养一下，不至于马上逼着上手。于是抱着过去见见世面的心理，我打了个电话过去问一问，对方也是啥也没问就说直接上门去面试。

　　我在一个下雨的午后打的去找这家公司，出租车司机也不认识，只好把我放在附近。我下车后又一路走一路问，才找到中山花园春晓苑这幢公寓楼，上了14层。小公司，租了一间公寓作办公室。女主管看了我的简历，嫌我真是对房地产一点都不懂。我说你们是招“实习生”，我就是想来当学徒的。她说他们招的实习生是在校大学生，没有工资的，最多给一点补贴。而我是全职来作他们的员工，又已经毕业两年，工资给少了觉得对不住我，给多了她又觉得舍不得，因为我真的什么都不会。

　　我已经满足了好奇心，想走了，谁知她又拿着我的简历和一叠我带来的散文到总裁办公室里去商量了一会儿，我坐在外面等得无聊。好不容易她出来了，我真想马上说那就算了吧，我还是回去吧，但她又不说话，又把我的简历和散文来来回回翻看了好几遍，最后把散文还给我，说简历先留在这里吧，到时候再考虑考虑。我才得以回家。

　　第12家

　　时间：2009.5.27（周三）上午

　　地点：西溪路525号浙大科技园A楼西区XXX

　　公司：浙江浙大XX建筑规划设计有限公司

　　职位：图档管理员（内勤）1

　　接到这家公司电话的时候，我正在武林路上逛街，手里拿着两串又长又大的正新鸡肉串。第二天一早我去面试，公司在西溪路浙大科技园，有点研究机构的味道。我应聘的职位是图挡管理员。

　　我去的时候，还有两个人也一起来应聘这个职位，一个是应届毕业的小姑娘，另一个女人似乎有些年纪了。公司里倒都是年轻人，环境也不错。我在想，即使我并不喜欢我正来应聘的这个岗位，但如果将来能有一群高学历的年轻人作同事，按照杜拉拉的说法，也是无形的福利，也算不错了。

　　前台两个女孩子正在电脑前讨论什么东西，后来就由其中一个稍大一点的女孩子来给我们面试。她看了我的简历听了我的介绍又看了我带的散文，嫌我专业不对口。我问她这个图档管理员的工作大致做什么？她说基本上是整理办公室书柜里的书籍，统计和保管公司固定资产，整理公司图文资料每月上报。

　　我实在觉得这是一份非常机械非常无聊的工作，况且这个女孩子还嫌我专业不对口。面试很简单地结束了，后面也再没有回复。

　　第13家

　　时间：2009.5.27（周三）下午

　　地点：文三路555号中小企业大厦XXX

　　公司：杭州XXXX科技有限公司

　　职位：商务文员/行政文员

　　这家公司是我上午在杭州人才市场投了简历，他马上给我地址叫我下午去面试的。下午三点才面试，整个中午我无处可去，买了一份八卦的娱乐杂志，在公司对面的肯德基里打发时间。好容易等到两点半左右，过去了，远远地就在走廊里听到一片嘈杂声，仿佛接近了一个菜市场。在前台小姐处登记一下，就让我先去里面随便找个位子坐一下。

　　这绝对是一幅火暴的场面！敞开式的大办公室大约有三四十个间隔的现代化办公桌位置，所有的桌子上都没有电脑，但都摆放了一张矮腿的可折叠的小电脑桌，桌子下面是一台电话。前三排的位子上都有人在办公，后三排的位子空着，让我们来应聘的人随便坐。办公者的工作，就是打电话，矮腿电脑桌上放一叠纸的电话号码，办公人员或坐着或站着，就闷头挨个儿地打电话。中途不停地有人送成叠的电话号码纸进来分发给办公人员，还喊一喊加油口号鼓舞士气调节气氛。这感觉有点像在真维丝或者森马或者美特斯`邦威的卖场里，迎宾小姐站在大门口时不时地拿着个话筒喊一下：“加油！有没有信心？”然后里面所有的导购小姐就附和一下“有！”

　　我起身问了一个进来发电话号码纸的小姑娘，商务文员的工作是不是就是这样，她说是，性质差不多。于是我没等到三点，就拎上包离开了，出去的时候前台小姐还让我把我登记的名字划掉。我出来时才发现在走廊对面还有一间差不多大的敞开式办公室，是同一家公司的，里面的场面也差不多，怪不得走廊里声音那么大。在我等电梯的时候，又出来一个小姑娘，她说她也不准备面试了。
　　第14家

　　时间：2009.5.27（周三）下午

　　地点：沈半路XX号

　　公司：杭州XXX影视制作有限公司

　　职位：办公室管理2（28岁以上）

　　从“美特斯`邦威”的卖场里出来，我马上打上的去赶今天下午的第二场面试。这场面试也是在上午的招聘会上投了简历后，马上给我地址叫我下午去面试的，时间约了3点半。我原本以为赶不上了，没想到我还早到了片刻。填完应聘人员登记表，在会议室里等了一会儿，待大约十五六个应聘人员都到齐后，五六个领导进了会议室，开始集体面试。

　　面试分三个环节，第一个环节是公司领导向我们介绍公司概况，第二个环节是每人三分钟自我介绍，第三个环节是我们向公司提问。介绍完三个环节后，领导特别强调，等会儿在第三个提问环节，大家针对工资待遇的问题就不要提问了，一方面是因为这只是个初试，另一方面也因为该公司的待遇在浙江省同类企业中即使排不上第一也可以排上第二了，所以如果被录用，在待遇方面是绝不会亏待大家的。

　　然后领导操着北方口音介绍了他们的公司。这是一家来自北京的专业影视制作公司，杭州是他们的分公司。听上去这家公司相当牛B，据说他们的专业影视制作设备比浙江电视台先进得多（因为电视台一般是专注于新闻制作的，影视一般是电视台的副业，而他们是专注于影视制作的），他们的随便一台设备就是几千万，如果买DV机的话可以买一车皮。他们发现了浙江市场的无限潜力，准备在这里大展宏图。公司也马上就要搬地方了，新的办公地点位于运河边上的国家AAAA级度假公园，环境是不用说的。至于待遇，反正在该公司工作的员工都过着很好的日子，这个大家就不用担心了。

　　然后是每人三分钟的自我介绍，十五六个人，有十多个都是应聘销售的，应聘办公室管理的连我是三个，还有一个是应聘文字编辑。我们在自我介绍的时候，旁边有助理一一作笔录，领导自己也作些笔记，他对我们每个人的介绍都以“好的，很精彩！”作结尾。让我觉得有趣的是，这位领导同志对我们每个人的血型都非常关注，特别强调了在自我介绍的时候要介绍血型，如果我们忘了说，他会特意再问一遍，我很奇怪这个血型到底对他们的公司或他们的职位有什么特殊的意义。

　　不过这家公司虽好，我也觉得它多半不会要我。我自己也觉得我的能力恐怕不够，况且一同来应聘办公室管理的三个人中还有一个已经做了九年行政的三十多岁的女人，就招一个，怎么也轮不到我呀。

　　晚上我没事的时候在百度上搜了一下该公司的网站，的确是一家牛B的大公司，里面的广告片视频做得相当精致漂亮。只能衷心祝愿最后应聘上的人有个好前途了！

　　第15家

　　时间：2009.6.5（周五）下午

　　地点：文三路××号恒升花苑旁××营业厅

　　公司：杭州XX贸易有限公司（200人）

　　职位：总经理助理2（大专以上）

　　这家公司，也是我上午在招聘会上投了简历，坐在摊位后面的小伙子吃不消面试我，给我地址让我直接去公司总经理处面试的。

　　这是一家刚刚从温州搬过来两三天的公司，办公地点还在装修，现在尚在临时办公地点办公。听小伙子说，在温州公司已经做得很大，现在再到杭州来拓展。说实在的我并不是很看好这家公司，因为仅凭这两位坐在摊位后面的小伙子那么长那么恶心的指甲，我想这家公司的品位也高不到哪里去。不过听他们说的待遇还不错，所以还是决定去眇一下。

　　总经理在一个中国联通营业厅里面的会议室里，会议室外面一群前台小姐正在手舞足蹈地玩“两只小蜜蜂呀，飞到花丛中呀……”令我更加怀疑这家公司的企业文化。走进会议室坐下来，经理让另一个男生把门关上，把空调开起来。那个男生捣鼓了半天，终于把空调打开了。

　　总经理很年轻，80后，最多78、79，他看了一下我的简历，又听了一下我对该职位的设想，直接告诉我他觉得我的能力是不够的。因为这个助理的职位，其实相当于一个副总，不但要做一些日常的行政和人事工作，还要能规划员工的职业生涯，在调解员工关系方面也很重要，他怕我不够。

　　听他这样说，我的确也觉得我不够，于是我直接把简历要回来，还从那个男生手上把应聘人员登记表也要回来，就回家了。