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组织中不同工作岗位绩效评价指标体系

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renqiaole    

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发表于 2010-1-29 12:23:00 |只看该作者 |倒序浏览
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- ]: b7 l1 b f4 U

 

 3 e/ U' P m) Y8 g

经营管理岗位

 . Y; V' h: q! ^ [# h! b

行政后勤岗位

 ; b' v$ T$ F& E9 F) b* w1 l

职能技术岗位

! o2 |2 v F$ H8 ?; v* Y* i& {$ S# h

核心指标要素

 ( G& m- a8 d+ X- R: ]3 U

敬业精神 责任心 决策能力 原则性 用人及授权能力

 + [" B r4 a. C$ e, K" f

原则性、责任心、政策水平、敬业精神、廉洁自律

 8 K4 ^% a, B1 f v7 J @) a/ n/ o

责任心、敬业精神、计划能力、专业知识、创新能力、学习能力

4 S" j- d/ `( b0 l1 G

基本指标要素

 8 }1 u& }7 `" D8 n7 r* ^" k

计划能力 专业知识 协调能力、政策水平、创新能力 廉洁自律、人力关系能力

 z; W5 H2 W4 d' x! ~) u. e Y

专业知识、计划能力、人际关系能力、应变能力、决策能力、民主观念、协调能力

 ) S* s: N) w# H

政策水平、原则性、工作经验、知识面、决策能力、协调能力

" P! d4 p6 ^" Z) R" H: d" Y

辅助指标要素

 , h1 ~- x8 ^" H; ^# [# ?2 T

知识面、工作经验、学习能力

 # ]/ G# d7 k% x3 c

学习能力、工作经验、知识面

 8 V" a+ Z' l Y K* f7 U1 K* Y8 O

人际关系能力、应变能力、工作效率

和大家分享一下，呵呵！
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蓝莓TT    

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发表于 2010-1-30 13:24:00 |只看该作者

回复：组织中不同工作岗位绩效评价指标体系

呵呵 享了你的成果 谢谢
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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fh652712    

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发表于 2010-2-2 10:35:00 |只看该作者

回复：组织中不同工作岗位绩效评价指标体系

不错谢谢～
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spring1166    

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发表于 2010-2-2 15:05:00 |只看该作者

回复：组织中不同工作岗位绩效评价指标体系

可以参考一下
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秋夜静思    

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发表于 2010-2-2 15:07:00 |只看该作者

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谢谢分享，认真学习~~~
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hrcason    

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发表于 2010-2-25 11:42:00 |只看该作者

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分享了，感谢！！！
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王炬    

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发表于 2010-2-25 14:18:00 |只看该作者

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:( 有点奇怪，如何量化呢？
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特林    

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发表于 2010-2-28 22:46:00 |只看该作者

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可以参考一下-,谢谢
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jxnczxh    

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发表于 2010-3-2 22:23:00 |只看该作者

回复 1F renqiaole 的帖子

谢谢了，分享！
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zylhzy    

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