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一、 目的: ; C" j5 @& p; A2 l4 c
为了丰富职工业余文化生活,促进企业文化建设,增强员工的竞争意识,焕发团队精神和工作热情,为公司注入朝气和活力。 4 a: V$ x$ _- l( }; c4 G6 C
二、 原则: $ C& i+ D5 W7 W% p) I* V' x
以“展现员工风采,提高员工文化修养,增强团队凝聚力和战斗力。”为活动组织原则。 + b/ q3 t4 u' ^# n
三、 活动排期: ! J& W2 r) t1 v, V# U
1、三月份: 1 ]8 A( g- f" b4 Y
时间:三月中下旬
! T! C& Z. Y, v- m形式:全员健身团体跳绳赛 ' C! P/ K# K2 D/ g A. r, ~
活动目的:增强全员工作积极性、提高团队意识。 ! Y) k0 ^0 ?; a1 e+ k
经费预算:1500元内 9 Z( z, r2 U& t$ ?% @
3 K0 j# D6 W1 ~2、四月份: . d) U. w4 T% n6 I6 e; a" |
时间: 四月中旬 7 x4 ?% Q" }4 {# Q: v* ^
形式:职工绘画、摄影、书法展 ) w0 z. |1 H8 N w7 F
活动目的:丰富职工文化生活,展现员工多才多艺的一面。对内提高了员工生活、工作的积极性,对外体现了环成员工的素质和修养。 - W1 F, [2 f6 A9 |
经费预算:活动费用、奖励费用各部门自行承担
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, o3 u% g5 l/ p/ l! ^3、五月份: 7 T* V8 Y# E# m4 v. g; t; q
时间:五月中旬
: r0 W+ u+ x" v( U形式:岗位知识技能循环赛
# U. ?# v3 ~& C) L6 E. V活动目的:通过总公司下达要求,公司各部门分别制定本部门内部岗位技能竞赛方案,并上报总公司行政部,待方案通过后,由各部门组织实施,并由总公司对各部门活动进行评估。达到员工鼓舞干劲、统一思想的目的。
, i# p3 o1 v! N+ e$ b& x8 D6 \经费预算:1500元内 8 b& l2 F! r9 A" S
2 B" E, B0 O2 J& t6 s; N4、六月份: 2 _0 `4 e1 G R, K6 U5 F. f
时间:六月中旬
# h0 r% w: I( B1 `% ^9 a1 u5 E4 L) r1、 形式:歌咏大赛
: }; Y$ `# F4 l9 ]活动目的:提高全员参与积极性,活跃公司整体气氛,增强凝聚力。
g f5 w. q2 z" r, c经费预算:1500元内
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5、七月份
! z+ N3 y2 X" Y8 y5 L时间:7月中旬
3 J8 M2 P" L( i形式:各部门自行组织旅游
+ \2 C1 z8 k* B1 D目的:丰富员工生活,展现企业福利
, }0 s" l5 J* P经费预算:3000元 + @# B' ?! R9 a$ f5 W1 [4 r; ^" S3 q6 g
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6、八月份 8 {5 w) y5 b: Y- r1 r! T; m
时间:8月中旬
. N# K& E; f# z S形式:演讲赛 ' ^& x9 z o7 h3 N$ N# M
范围:“学会感恩”“我心中的++”
6 O& _8 \( u1 y. ]5 M经费预算:3000元
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$ p/ j! D' @ p9 g- y$ w7、九月份
2 Y% ~1 X& W: m时间:九月中旬 & C! t1 @1 w3 v
2、 形式:管理人员辩论赛
5 H4 n3 N/ C# V) G5 g9 n& ?. k主题:“价值大于利润?” ) b/ _0 s8 k, S4 D: k: t4 w' U
经费预算:
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8、十月份 % X8 }: w( b/ l0 k1 h2 c
时间:十月份 * g* P8 m$ o8 P" h% w, q9 v
形式:全员体检 3 V) q( D/ v$ J B8 f1 u" j
活动目的:提高员工健康水平、实现人人享有健康
! i) ^5 r- O9 z8 j3 p经费预算: 3万元 * `/ g) a; i c6 d* c
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10、十一、十二月:
5 x A" j, D! _时间:
# a- m. o' N' O) v形式:年终大会的筹备工作
/ }' V. R6 j+ T, C活动目的:总结今年工作,规划明年重点。 ) q: A# ]4 t+ k; e
经费预算: |