请教达人提供人才培养模式

职场达人

本人刚刚进入培养开发模块工作，今年把公司人才培养模式创新作为重要KPI，所以拜托各位亲们等提供点灵感，比如一个名字或概念、方法，或者已经实践过的经验都可以。我对咱们这个社区充满期待，谢谢你们的珍贵建议。

中训网

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chenxb

这个比较复杂 需要认真思考

职场达人

真真谢谢好心人指点。

JohnneyLee

我不知道你究竟想得到怎么样的一个建议，要不加Q聊吧 850207382 另先告诉你下 我是学院高级培训项目的老师 或许会带有推我们学校的性质 要觉得还能跟我聊 加Q

hsnjfhr

你所在的企业什么情况，适合什么样的人才培养模式。这样才好对症下药，解决问题。

cdchaidengpan

1、专业技术人员培养：扩大课题攻关人员队伍，大力支持普通技术人员参与。 ! J0 y& E# w: k) w g0 ?2、管理人员培养：制定不同层级的继任者计划，培养梯队形人才。