2010年企业文化活动计划 征意见

千叶飞舞

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9 y% G8 r3 H' Y0 y4 @) C' h2 c- r2 ~5 m& v: }* E" B) j; u1 n, I7 i0 l& p+ k" k( K2 @! v$ Y( [* A* H1 G$ o$ Y$ D* J8 G _: z* Q! B0 r, D+ C# N! {( v- T$ }% z6 T2 Z, D& B: y7 S- u) T2 q. Y% @2 }( Y( Q# x4 }' |8 ^9 H/ @7 c+ l# P9 ~: U( h! [0 c0 k+ t% r) o4 G/ ]' u Z t' `( m! }. I5 e7 u3 U) q+ D3 C# s$ A! ?1 C7 n7 j6 j) ~9 |# K; g8 @- W1 V- ^! ]8 s! M$ f6 |- |( a, u, ]# ]0 J0 c2 H7 h! q9 M6 n0 c! m6 T; K4 I' z7 Y& j- O8 v, w+ I" }$ r5 `$ S8 c, \3 \' v4 v0 l+ R% P. x9 f7 S3 u/ d" k+ M8 U* g& l/ `) N' b q4 n' G2 o: {. G) H% a$ }+ p5 w! Z% p/ E6 o1 d/ ?/ q6 M& a- S5 g* O) I; F) [# K1 W5 ]8 m5 g% g" ~9 m* l

c' L; W: N5 v/ \6 ~8 ~, o* ^ 时间	活动主题	6 A, ^4 a* m8 _$ ? q; e: ^ 活动概要
3月20日	4 p8 o) [; \- a “春暖花开”春游活动	组织员工一起烧烤、钓鱼，丰富员工生活，展现企业福利
4月中旬	" |1 h s, _( }. ? 全员健康检查	2 v8 i' u% P2 `, K" J3 f6 c6 k+ h 组织全体员工参加健康检查，体现公司对员工的关怀
( m; X; I6 M0 L8 B6 D# \6 } 5月上旬	N$ l- |* G" b, J& w1 y “爱心无限”活动	# n W, d3 C, K0 N 五四青年节之时，组织员工去社会福利院参加义工活动，展现新时代，新青年的风采
9 d V, T# B$ g+ ^9 Y- @ 6月	参观陶瓷博物馆	# ]5 e4 f. z" S5 r& [1 A; B 组织员工参观陶瓷博物馆，了解陶瓷文化，感受瓷都魅力。
; F+ m' Z8 _8 G7 W( \ 7月下旬	9 Q+ V1 I8 y4 l8 k" a a, z/ B$ x 业务知识竞赛	通知业务知识竞赛，不断提升员工的专业技能。
8月底	" p) a2 }( A. _) s. I7 } “激情一夏”漂流活动	组织员工及客户一起漂流，加强员工与客户间的沟通，提升企业形象
7 [* G& g! b$ K8 y 9月10日	/ N$ y& I: P8 {8 f( h- k “我来公司一周年”演讲比赛	. o+ v7 |; P$ }! `) R) W; d 通过演讲比赛表达员工对公司的热爱之情，提高员工的主人翁精神
10月中旬	6 s2 Z2 @- q/ J9 t T 户外拓展训练	组织员工参加户外拓展训练，提高员工的团队精神、协作精神
. y/ S) Q+ I3 q/ c* c 11	4 J& E( m9 }7 A3 f1 z 待定	, _2 u, ?8 a' {! `+ T$ } `+ T$ y  䦋㌌㏒㧀낈ᖺ琰茞ᓀ㵂Ü
12	% b) x- r4 K2 }1 @ 圣诞元旦化妆舞会	7 u5 T& \2 \3 d/ v3 D, c9 e 邀请客户一同参加圣诞化妆舞会，感谢客户对公司的支持，提升 公司形象

•1、每周星期五，公司在羽毛球馆定有场地，所有员工及客户都可免费参与。

•2、每月推荐员工阅读一本营销、沟通技巧等方面的书籍。

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•3、每月初公司员工聚餐一次，为当月过生日的员工举办简单的生日会。（注：员工生日会，订购一份生日蛋糕，送上生日祝福及生日礼品。）

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•4、不定期自行组织员工间的活动。

 

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征求意见。

sam0527

活动安排不错啊，再来个“运动会”或者“卡拉OK比赛”会更全面。

Yangmo81

活动列得很好呀，每个月都有一个主题活动，我想给出的建议是，还可以增加一些竞技类的比赛，比如羽毛球比赛，篮球比赛，乒乓球比赛，拔河比赛等，这些活动群众基础比较好，参与的人也会比较多。通过这些比赛，既能增强了团队的凝聚力，又锻炼了员工的体质。而且在比赛进行时，可以组织啦啦队为各自的队伍加油助威，这样可能会更好的显示出工作开展的有声有色呀！

shaobao0512

实在是抱歉得很，这充其量是一个员工活动方案，怎么会和企业文化挂在一起。请指教

阳光婧婧

活动之中建文化嘛

大尾巴的鱼

4楼说的是有道理的，所谓的企业文化活动，它是有其目的性的，即要体现出企业文化，通过活动引导、加深员工对企业文化的认识和认同。 & ~! x! t5 C' f- c % e" d4 V0 N- ?' y+ ^& p- V楼主的活动方案内容确实不能体现出与企业文化结合的紧密性。有一些有，有一些没有，可见制定方案时的目的性可能不够明确。

6kaili

企业文化挺好~

fly fish

安排的不错！

hjigwe

写的不错同同意楼上的

想你的时候

总体来说很不错。我们公司也是每月有活动，但是总体来说是凝聚公司的团队精神和放松员工的心绪。员工在积极参与的同时，感受着公司的关怀，会更加珍惜在公司的机会，努力工作！