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解元
签到天数: 32 天
[LV.5]常住居民I
作为HR,尤其是绩效管理主要从哪些方面给企业带利益?
一个绩效主管定,可从哪几个关键指标来考核?
请各抒己见,谢谢
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57
5
2万
荣誉版主
szwalker
签到天数: 21 天
[LV.4]偶尔看看III
就像划船一样,绩效管理可以让大家清晰地知道船要往哪个方向开,每个人要怎么划,要使多大劲,保持什么样的节奏等等。也会让大家看到,用了多少力,就得到多少工钱。
当然了,这是比较理想的状态。
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飞凌
签到天数: 41 天
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